為有效應對新形勢下的案件執行工作,妥善處理執行實踐中的突出問題,建立一支業務硬、素質高的執行隊伍,鹽都法院執行局轉變學習方式方法,依託執行大講堂平臺,努力提升幹警政治素質和業務能力。
轉變學習方式。變被動學習為主動學習,全局青年幹警採取輪流授課方法,精心準備學習內容和學習課件,在授課過程中深入分析和消化講授內容,確保講有所獲,學有所獲。豐富學習內容。由授課人員緊密貼合崗位職能特點,自行選擇設計授課內容,業務性和實踐操作性更強,精彩紛呈的授課內容獲得廣大執行幹警的一致好評。改變授課主體。改變過去由專人授課的模式,發動執行局青年幹警輪流登臺授課,圍繞自身所長,講授所思所想,實現台下聽到臺上講的轉變,營造良好的學習氛圍。