國際在線江蘇頻道消息：在黨史學習教育中，徐州市銅山區總工會堅守以職工為中心的工作導向，不斷加強與職工面對面溝通、點對點聯繫、心貼心服務，持續增強工會服務的普惠性、常態性、精準性，打造一批職工歡迎、社會認可的服務品牌，促進職工、農民工共同富裕。
促進新的生育政策落實，銅山區總工會著力打造職工子女“假期託管”品牌；立足實際、總結經驗，進一步完善安全保障措施和託管服務工作機制，立足工會陣地，出臺扶持政策，加大激勵力度，集聚各方資源，由工會牽頭在區級機關、各鎮街道、經濟開發區和用人單位開辦假期愛心託管班，對符合安全標準、職工滿意率高的“職工子女託管”項目主辦單位，給予一定的項目資金支持，切實解決雙職工家庭寒暑假照顧子女難的問題。
促進共建共享政策實施，銅山區總工會著力打造關愛職工“維權解困”品牌；打造平時救助和節日救助“雙救助”愛心平臺，爭取困難職工政府托底工作，進一步做好職工醫療互助保險工作，將職工“二次醫保”覆蓋全區各類機關企事業單位，研究靈活就業人員參保途徑，提高理賠辦理實效；推動形成工會法律服務企業行、勞動仲裁介入、工會志願服務隊、工會律師普法“四位一體”的工會法律服務工作體系；深化勞動保護制度規範化建設，抓牢安全生産工作，認真履行各級工會勞動監督職責，完善事前防範、事中監督、事後調解的長效機制。（文 李晨）
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