國際在線江蘇報道：近年來，徐州沛縣公安局堅持從嚴治警和從優待警相結合，從民輔警衣食住行等小處細處實處著手，將一系列暖警措施制度化、機制化，實現了警營和諧、氛圍暖心、民輔警安心的從優待警新路徑，為奮力開創新時代沛縣公安工作新局面凝聚磅薄力量。

　　著力將從優待警工作“放在心上”，提升職業歸屬感。沛縣公安局黨委始終堅持把暖警工程建設作為“一號工程”來抓，先後出臺完善了《沛縣公安局從優待警十項措施》《沛縣公安機關民警休假制度》《沛縣公安局民警因病住院、傷亡及家屬喪葬弔唁、慰問的規定》等多項從優待警制度，從醫療保障、警服洗滌、子女託管、餐飲服務、健康休養、家庭就業和生活服務等方面確保廣大公安民警工作有保障、精神有慰藉、生活有關愛。

　　著力將從優待警工作“抓在手上”，提升工作幸福感。沛縣公安局黨委主動適應新時代公安隊伍建設新形勢、新要求，牢固樹立傾斜基層、關愛一線的鮮明導向，堅持以“民警”為中心的隊伍建設理念，將改善民輔警“一日三餐”工作列入重要議事日程，從改善餐飲環境、提高伙食標準、科學營養搭配、倡導光碟行動四個方面著手，進一步加強民警和輔警餐飲保障。同時，沛縣公安局黨委在每層樓安裝凈水器和速熱熱水器，每月為民輔警發放口罩和防護用品，為每個科室配備酒精和84消毒液，讓全警提升防護意識。

　　著力將從優待警工作“落在腳上”，提升工作獲得感。沛縣公安局黨委認真落實談心談話制度，黨委班子成員經常分片深入基層與一線民警、輔警開展談心談話，及時掌握民警的思想動態，了解隊伍的精神面貌，旗幟鮮明地為敢於擔當、踏實做事、依法履職的民警、輔警遮風擋雨、撐腰壯膽，多渠道提升執法安全基礎保障能力；針對民警面臨的家屬就業、重病就醫、子女就學等方面困難，會同相關單位，爭取利用社會資源和救助體系提供有效幫助。此外，沛縣公安局黨委以常態化表彰獎勵、戰時激勵機制為抓手，綜合運用通報表揚、嘉獎令、戰地送獎等多種形式，讓奮戰在一線的基層所隊和民輔警切身感受惠警勵警的務實舉措。（文 邊德力）