國際在線江蘇報道（韓小強 通訊員 王媛）：自全面啟動鎮（街道）綜合行政執法改革工作以來，蘇州市吳中區積極探索規範權責機制、打造過硬隊伍、規範執法流程，努力營造嚴格規範公正文明的行政執法環境。2019年以來，全區各鎮（街道）共辦理一般程式行政處罰案件8346起。

　　作為第一批改革試點，吳中區甪直鎮制定實施聽證、集體討論、執法公示、全過程記錄、法制審核等全套制度，並打造集信息查詢、案件管理、統計分析、風險預警等功能于一體的智慧化執法平臺。2019年以來，甪直鎮共辦理一般程式案件2581件，相關案件入選江蘇省行政執法典型案例，為其他鎮（街道）執法工作提供了經驗樣本。

　　吳中區編印綜合行政執法法律文件彙編、執法手冊、文書格式等，為鎮域綜合行政執法提供根本遵循；嚴格行政執法資格準入，新申領行政執法證件需通過專業法律知識、公共法律知識兩輪考試；建立以案卷評查、集中培訓、法律知識競賽、崗位練兵、標兵選樹、案例通報“六位一體”的常態管理機制，全面提升執法人員的執法能力與法律素養。

　　吳中區健全執法決策機制，完善重大行政執法決策程式規定，加強重大執法決定合法性審查；制定行政執法“三項制度”，實現“三項制度”在行政執法領域全覆蓋；建成區級綜合行政執法平臺，依託城市管理網格建立涵蓋綜合行政執法全要素的網格化管理機制；開展執法開放日、志願服務等活動，引導社會組織、公民、法人參與綜合治理，形成“管理、執法、服務”共融共建、良性互動的執法局面。

　　吳中區印發《吳中區鎮（街道）綜合行政執法考核辦法》，圍繞機構建設、隊伍管理、規範執法、管理與執法實效等內容設置考核細則，實行權力轉移部門、鎮（街道）雙考核；注重在行政復議、行政訴訟案件辦理過程中發現執法問題，並通過案例通報、執法建議等方式促進成果轉化；充分利用網格化管理和第三方暗訪等方式，加強對執法人員及協管員進的監督檢查，嚴格杜絕不文明執法、暴力執法等各類違紀行為。