2023年以來，蘇州市相城區黃橋街道強化黨建引領，積極推動“法治小區”試點工作，以黃橋花苑為樣本，打造“善治樂居”法治小區品牌，發揮法治在小區治理中的基礎性保障作用，助推加強基層治理體系和治理能力現代化。

　　堅持黨建引領，以共建共治促善治

　　黃橋街道成立了村黨委書記為組長，村“兩委”班子為成員，社區民警、法律顧問等共同參與的“法治小區”建設工作領導小組，堅持黨建引領小區建設，突顯“黨建+法治”社會治理雙重優勢；制定法治小區協商議事聯席會議制度，邀請小區居民、物業工作人員等參加，為“法治小區”創建建言獻策，同心同力投身小區社會治理工作中；發揮街道“第二鋒巢”黨建共建單位黨員先鋒模範作用，利用單位職能優勢，面向小區居民開展便民利民活動，開展法律政策宣講，解決居民困難，構建共建共治共享新格局。

　　打造法治陣地，以學法送法潤民心

　　黃橋街道新建法治小遊園，立足小區現有的景觀條件，新增以案釋法、法治典故、法治名人簡介等多類型法治文化景觀，讓普法、用法真正地融入了老百姓的生活；開展“送法進小區”活動，組織普法志願者在黃橋花苑廣場向群眾講解法律知識、發放法律宣傳冊，邀請法律顧問開展法治專題講座5場，累計受教育人數達400人次，不斷提升老百姓的法律素養；提檔升級法治陣地，完善法治課堂、“援法議事廳”、法治圖書室等陣地建設，通過開展援法議事活動、舉辦法治書籍閱讀節等形式，營造濃厚的法治氛圍。

　　抓牢隊伍建設，以法治引領激活力

　　黃橋街道加強法治人才隊伍引進和培養工作，指派法律工作者為村法律顧問，為小區居民提供各類法律服務，2023年以來提供法律諮詢100次；嚴格按照“法律明白人”培育與管理要求，遴選出6名“法律明白人”，參加“線上+線下”培訓4場，不斷提升“法律明白人”專業水準和能力；發動黨員先鋒模範、村幹部、小區樓棟長以及在法治工作上具有熱情和經驗的居民組建“法治志願者”隊伍，深入收集社情民意，回應群眾關切，引導依法辦事，充分架起小區治理各方主體的法治溝通橋梁。

　　創新治理機制，以民生福祉享樂居

　　黃橋街道堅持發展新時代“楓橋經驗”，制定“政協議事+非訴訟服務”雙向制度，形成矛盾糾紛化解合力，打造“援法議事”品牌，暢通群眾權益表達渠道，主動傾聽群眾的聲音，了解群眾的訴求，不斷提高基層治理水準，通過維護群眾的表達權利給群眾“説”的機會，邀請法律顧問、黨員幹部、社區民警、村民代表等共同探討協商，解決了小區消防安全、垃圾分類、高空拋物等眾多熱點難點問題20多起。（文 沈月紅）