近日，宿遷市律師協會舉辦實習人員面試考核考官培訓，實習考核委委員及面試考核考官共計40余人參加了本次培訓。
培訓班上，該市律師協會實習考核委主任施允鋒分別就該市實習管理工作開展情況、實習管理工作相關規則、面試考核程式及評估標準、考核小組成員（考官）行為準則及工作要求進行了授課，強調律師法賦予了律協對實習人員進行考核的重要職責，應秉持務實、高效的理念，結合當前的考核工作實際情況，不斷創新實習人員考核工作新模式，積極提高實習考核工作的品質，推動實習人員管理工作高品質發展。
施允鋒還對考官提出了三點要求：一是認真學習、儘快熟悉新的面試考核操作流程，確保面試考核工作有序開展；二是發揚奉獻精神，積極參與考核工作，為全市律師隊伍發展貢獻力量；三是保持公正性、公平性、嚴謹性，確保考核結果反映出實習律師在法律知識、技能和素養方面的真實水準。
授課結束後，全體面試考官進行了互動交流，考官們就面試考核流程的完善、面試考核考官安排程式優化、面試考核題庫設定等方面的工作進行了研討。（文 程遙）
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