原標題:瀋陽市鐵西區線上招聘緊缺人才引來眾多求職者 58家企業攜手“雲聘” 線上點擊量破13萬
“我們緊缺工藝、設計、研發方面的人才,區裏提供這樣一個‘雲’招聘平臺對我們是極大的幫助和支持。”3月8日,特變電工瀋陽變壓器集團有限公司相關負責人表示,下一步,企業將對收到的求職者簡歷集中進行篩選,對適崗人員進行視頻面試。
據了解,為切實助力企業引才、加快發展,瀋陽市鐵西區結合區域主導産業發展方向、突出企業實際需求,由區委組織部、區人力資源和社會保障局和瀋陽經濟技術開發區、中德裝備園黨群工作部共同策劃推出了首屆緊缺人才“雲聘”活動。3月1日,“雲聘”活動正式線上啟動,僅1天時間,微信報名H5頁面、公眾號推送、招聘網站的點擊量就已破萬,來自各地的報名者近千人。
華晨寶馬、沈鼓集團、三生制藥、東北制藥、特變沈變等52家企業提供441類職位2456個崗位,涉及汽車及零部件、裝備製造、醫藥化工等區域主導産業。其中,華晨寶馬提供80個高端職位、東北制藥提供50個重量級崗位,三一重裝為機械工程師開出了每月最高2萬元的薪酬……活動啟動後仍不斷有企業追加報名。
截至3月9日,“雲聘”活動報名企業達到58家,提供崗位2554個;報名超過4300人,投遞簡歷數達9159份,各類線上點擊量逾13萬人次;意向轉化率約88%,已進行視頻面試1145人次。
大數據顯示,活動的各項招聘指數直線上揚,企業崗位信息不僅在省內得到廣泛關注,還有18%的瀏覽量來自廣東、北京、上海、江蘇等十余個省市,部分崗位持續保持高熱度。同時,鐵西區人才辦“鐵西人才”公眾號關注量暴漲300%。
“來自市場的高關注度反映了社會各界對鐵西發展的信心。”鐵西區人才辦相關人員介紹,在加緊幫助企業引進人才的同時,“鐵西區緊缺人才引進實施細則”同步配套推送,對用人主體急需緊缺人才進行精準引進,分檔補貼累計金額最高100萬元,讓人才政策的引導作用充分釋放出來。
瀋陽中關村項目負責人告訴記者,“瀋陽中關村項目坐落在瀋陽經濟技術開發區,我們的入駐項目對人才的需求特別迫切。希望借助這個機會,一方面切實幫項目引來人才;另一方面,我們也要用活鐵西的人才政策,幫助就職人才申請相關補貼,進一步增強發展競爭力。”
據了解,鐵西區緊缺人才“雲聘”活動將持續至3月31日。(文 金曉玲)
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