為戶外勞動者提供餐飲休息場所，為萬名職工開展免費體檢、“兩癌”篩查，為適齡職工當“紅娘”……日前，瀋陽市總工會第十七屆委員會第十次全體會議召開。會議公佈了2023年服務職工群眾“十件實事”清單。

　　一是建設“工會戶外勞動者服務站點”。今年，市總工會將新建“工會戶外勞動者服務站點”300個，提供吃飯、飲水、休息、如廁等服務，將心理諮詢、法律援助、職工書屋等內容有機融入戶外站點；創建暖心陣地，選取“工會戶外勞動者服務站點”作為“失業下崗”等無生活來源職工便餐試點。

　　二是開展萬名一線職工免費體檢活動。市總工會將針對新就業形態勞動者和經營困難企業、重點改革企業等職工和苦臟累險一線職工，開展免費體檢1萬人以上。

　　三是開展職工心理健康服務行動。市總工會將與心理健康諮詢服務機構合作，建設EAP服務中心，依託“互聯網+工會”手機APP開通心理諮詢熱線，開展職工心理健康評估、心理健康視頻教學和心理健康宣傳等，舉辦心理健康講座，為職工提供免費心理健康諮詢服務。

　　四是在企業車間建設“工間活動站”。市總工會將新建“工間活動站”100個，進一步拓展覆蓋面、提升建設水準，促進基層工會增強服務能力和組織活力，持續打造企業車間班組一線職工“溫馨港灣”。

　　五是為萬名女職工免費開展“兩癌”篩查。市總工會將針對近兩年企業未組織“兩癌”篩查的在職女職工，開展免費“兩癌”篩查1萬人以上。

　　六是為適齡職工提供婚戀服務。市總工會將創建3-5家“紅娘工作室”示範點，全市各級工會將開展不少於20場婚戀交友活動，組織不少於1000人次的線上線下婚戀輔導講座。

　　七是開展産業工人療休養活動。市總工會將組織500名産業工人療休養。

　　八是舉辦2023年瀋陽市職工文化藝術節。

　　九是開展職工醫療互助保障活動。市總工會將加大對全市工會會員參加職工醫療互助保障活動的資金補助，力爭實現全年50萬職工參保，吸納新就業形態勞動者參保入會。

　　十是改造升級12351職工服務熱線。

　　此外，會議還公佈了2023年主題月活動安排。其中，1月為送溫暖慰問月，2月為工會幹部素質提升月，3月為巾幗服務月，4月為勞動和技能競賽月，5月為勞模精神弘揚月，6月為線上會員服務月，7月為戶外勞動者關愛月，8月為縣級工會加強年鞏固深化月，9月為職工文體活動月，10月為職工技術創新月，11月為服務陣地“惠”員月，12月為和諧勞動關係促進月。

　　今年，市總工會將有效發揮黨聯繫職工的橋梁紐帶作用，項目化、清單化推進各項工作，持續推動工會工作高品質發展。（文 黃非）