臨沂市平邑經濟開發區強化作風建設

　　國際在線山東頻道消息（李鑫 通訊員 邢冰清 ）：近期，為強化幹部紀律作風集中整頓，臨沂市平邑經濟開發區堅持學習與建章立制兩手抓，堅持問題導向，認真梳理歸納，糾正突出問題，弘揚優良作風，狠剎歪風邪風，凝聚發展共識，以實際行動積極打造幹部職工風清氣正的良好新形象。

　　一是動員傳達與紀律學習兩手抓。自平邑縣幹部紀律作風集中整頓大會舉行之後，平邑經濟開發區便召開動員大會，迅速傳達會議精神，積極貫徹落實活動要點，系統安排了本單位幹部紀律作風整頓工作，明確工作重點和活動階段，結合自身實際，先後制定了活動實施意見和責任追究辦法，以紅頭文件的形式傳達到人，全面吹響了幹部紀律作風整頓的衝鋒號。在此基礎上，組織幹部深入學習了並開展專題輔導講座、會後進行心得交流，每週還會組織1次集中學習，每名黨員幹部在學習期間要至少記1萬字學習筆記。同時，通過做好官方微博、微信公眾平臺等媒體的宣傳報道，及時更新工作動態，營造了濃厚的宣傳氛圍。

　　二是嚴格落實責任追究制度。活動中，平邑經濟開發區把這次集中整頓作為當前一項政治任務來抓，為嚴明黨紀法規和工作紀律，由開發區紀工委牽頭成立檢查組，將原來的考勤每月一通報改為每日一通報，每日對在崗情況進行不定時抽查，並由所有工作人員進行簽字確認，對請假或外出參會等情況要做出説明。活動中，平邑經濟開發區紀工委對工作人員工作紀律進行了3次督查，對無故缺席會議，上班遲到、工作時間不在崗等9人進行了通報批評，並將脫崗礦工情況在大螢幕上進行為期一週的公示，保證了群眾辦事找得到人，辦得了事，減少了群眾不必要的麻煩。

　　    三是建立健全紀律作風長效機制。為全面掌握活動開展情況，確保活動取得紮實成效，平邑經濟開發區以防止不良作風再反彈為抓手，積極提醒廣大幹部職工始終如一繃緊思想紀律作風整頓這根弦，平邑經濟開發區紀工委制定考勤制度、請假制度、幹部崗位責任制度，強化落實，並不定時組織黨員幹部開展制度學習，力爭做到集中整頓和平時工作一個樣，時刻以新的觀念、新的精神面貌、新的工作作風鞏固和深化好紀律作風整頓的成果。