首批“職工親子工作室”試點 助力“全面兩孩”政策

　　人民網上海3月6日電（葛俊俊）“我是兩個孩子的媽媽，大寶目前2歲半，二寶5個月，春節前剛休完産假上班。”公司職員林小楊告訴記者，當初為了讓孩子多吃母乳，辭職在家照顧到孩子6個月才重新找工作。“懷二寶時，公司大樓裏有媽咪小屋，所以，産假一休完就上班了。”

　　據統計，上海“愛心媽咪小屋”自2013年啟動以來，經過近4年的項目化、社會化運作，規模已擴展至1765家，其中五星級媽咪小屋達115家。

　　林小楊説道，媽咪小屋讓我們感受到了社會對女性的重視、關懷、理解和尊重，堅持母乳餵養的信心和勁頭更足了，生育二胎也更有底氣了。

　　在去年上海市總工會聯合社科院開展的《全面二孩政策背景下上海0-3歲嬰幼兒托幼問題研究》課題調研中顯示，上海戶籍符合政策的育齡婦女中有80%不願生育第二個孩子，主要原因就是沒人帶。受訪職工特別是女職工們普遍呼籲，希望相關部門能夠妥善解決幼兒托育問題。

　　為推動“全面兩孩”政策的真正落地，回應職工關切，上海市總工會將於今年三八期間正式推出愛心媽咪小屋升級版-——上海工會“職工親子工作室”，探索在職工需求集中且有條件的企業、園區、樓宇等單位開展職工子女的晚托、暑托、寒托等各類形式的托育服務。

　　據了解，首批12家有托育服務基礎的企事業單位“職工親子工作室”，包括滬江教育、攜程旅遊、上海盈達、上海鷹峰、上海出入境檢驗檢疫局、上海人本、江南造船廠、中山醫院、瑞金醫院等親子工作室。

　　上海市總工會主席洪浩在致辭中表示，希望通過上海工會“職工親子工作室”試點，發揮單位優勢，引進社會資源，弘揚志願精神，爭取年內在全市完善和新建50家“職工親子工作室”。另外，未來2年，上海市總工會將推動全市各級工會再建800家愛心媽咪小屋，使其規模達到2500家左右。