近年來，寶雞市渭濱區面對疫情影響和經濟下行壓力，積極實施就業優先戰略，聚焦“保市場主體、保就業、保民生”主線，積極打好“聯企幫扶、穩崗擴崗、創業貸款”主動戰，聚力穩就業，拓寬新路子，探索出渭濱區就業發展新模式。

渭濱區2022年春風行動暨“助企惠民送溫暖”線上招聘會現場

　　聯企幫扶見真情

　　6月13至17日，渭濱區人社局集中開展第二輪“三送一解”聯企幫扶活動，切實推動穩就業各項政策宣傳進企業、進基層、到群眾、入民心、見成效，打通就業社保政策宣傳“最後一公里”。

　　“多虧了政府的幫扶，讓我們企業走出困境。受疫情影響，企業受到衝擊，發展受阻。正當緊要關頭，渭濱區主動開展‘三送一解’活動，了解到實際情況後，積極協調，不到一週時間9萬元失業保險補貼就返還到位。”長嶺特種設備股份有限公司副總經理王勁松説道。

　　渭濱區人社局就業股股長張雪艷介紹，2022年以來，渭濱區人社局先後兩次組織系統幹部深入全區120家大中型企業開展“送政策、送服務、送溫暖、解難題”活動。近年來，渭濱區人社局全面梳理匯總惠企政策，印製《渭濱區就業社保政策彙編》，累計發放《渭濱區就業社保政策彙編》1000余本，面對面宣講人社政策200余次。截至7月，渭濱區為331家企業發放失業保險穩崗返還補貼資金667萬元，用真金白銀和真情服務讓企業吃下“定心丸”。

　　穩崗擴崗促就業

　　6月1日，渭濱區在姜譚工業園舉行以‘就’在民企、‘職’向未來為主題的招聘會，當天寶雞市50多家民營企業為求職者提供1500余個工作崗位，最終參加求職的群眾達600余人次，共有130多人達成就業意向。羅靖就是其中一個。

　　“我經過現場初步面試，後來又到公司再次面試。因為專業比較符合，也有工作經驗，最終順利被錄用。我主要的崗位是産品檢驗，每月工資近6000元，五險一金均全部繳納。接下來就是好好工作，爭取早點轉正。”陜西長美科技有限責任公司職工羅靖開心地説道。

　　2022年，渭濱區人社局按照“穩拓增”思路，創新工作方式，實行“線上+線下”“集中+分散”的措施，充分發揮人力資源的仲介作用，紮實開展“春風行動”“春暖農民工”“就業援助月”等活動，組織大型網絡直播帶崗、民企企業招聘會，利用微信群和秦雲就業小程式發佈小型招聘信息，推送100余戶企業2000多個崗位信息，300余人達成就業意向；對因年齡、技能、身體健康等原因無法外出的弱勞動力，渭濱區人社局量體裁衣，就地開發了保潔綠化、治安巡邏、殘疾人專崗等公益性崗位，600余名弱勞動力實現兜底安置。

　　創業貸款零逾期

　　創業貸款是穩定市場主體的關鍵。渭濱區人社局創業擔保貸款中心嚴格按照“貸得出、用得好、收得回”的總體目標，嚴把貸前審批關、貸後服務關、到期回收關，切實用心用情做到創業貸款零逾期。

　　“受疫情影響，我前後共貸款2次，共計600萬元。因為我信貸良好，第一次貸款還完後順利貸到了第二筆，更多資金可以方便週轉，食材原料、人員工資有了保障，有力地緩解了疫情衝擊。”寶雞張輝餐飲有限公司負責人張輝指著座無虛席的店面説道。

　　“對於貸款這塊，我們有嚴格的標準和審核程式，同時定期走訪、上門服務。這種沉浸式服務讓我們和創業者、企業之間保持了良性的信任關係，即使有困難，也會及時化解，確保資金全部回收。”渭濱區創業擔保貸款中心主任張新民説。

　　據了解，渭濱區從2007年開始啟動實施創業擔保貸款，截至目前，為轄區321戶企業和2290名創業者提供擔保貸款9.59億元，帶動就業人數達3.2萬餘人。

　　“下一步，渭濱區人社局將持續以‘保市場主體、保就業、保民生’為主線，以‘聯企幫扶、穩崗擴崗、創業貸款’為抓手，全面落實落細穩就業各項政策，用力做好做實穩就業各種舉措，讓渭濱區就業發展出新模式。”渭濱區人社局局長徐永祥説。（文/圖 郭飛）