本報南寧訊 （記者/蔣秋 通訊員/桂組軒）實施“百萬農村實用人才培育工程”、建設農村創新創業基地、核定6000多個行政事業編制優先用於艱苦邊遠地區和基層一線……近年來，廣西打好完善機制、選育隊伍、搭建平臺、優化環境“四張牌”，激勵引導各類人才在鄉村振興的廣闊天地擔使命顯身手。

　　建立一套黨管鄉村人才振興的體制機制。構建由自治區黨委人才工作領導小組統一領導，自治區農業農村廳牽頭負責，區直有關部門分工負責，設區市、縣（市、區）、鄉鎮（街道）結合實際具體抓落實的鄉村人才振興領導體制和工作機制。我區把鄉村人才振興工作納入各級人才工作目標責任制考核和鄉村振興實績考核，明確任務分工，建立完善督導落實機制。充分發揮鄉村振興工作聯席會議制度作用，今年先後協調解決了涉農事業單位崗位設置不合理、基層企事業單位引人難留人難等問題。

　　打造一支助推鄉村振興的優秀人才隊伍。出臺鼓勵引導支持人才向艱苦邊遠地區和基層一線流動的10條措施，完善鄉村振興人才培養、引進、流動和激勵保障機制。今年以來，全區已向脫貧村、易地搬遷安置村（社區）、鄉村振興重點村、邊境地區抵邊村選派駐村第一書記和工作隊員近1.6萬名。實施村兩委幹部大專學歷教育提升工程，計劃用5年時間培育1萬名接受函授大專高等教育的村兩委幹部，首批100名村兩委幹部大專學歷教育提升班已啟動。出臺鄉村科技特派員管理辦法，新選派4066名科技特派員到村開展工作，實現鄉村優勢特色産業科技服務全覆蓋。實施“百萬農村實用人才培育工程”，近3年共培育高素質農民15.5萬人、青年農場主2000人、農業經理人800人，培訓農村實用人才300萬人次。

　　搭建一組鄉村振興人才引育平臺。加快組建廣西鄉村振興學院，引導涉農高等院校和農業職業院校加大農村實用人才培養力度。擴大涉農職業教育學校在農村招生規模，目前全區農業職業院校在校生67279人，新招生24076人。開發線上線下的涉農“職業培訓包”和專項職業能力培訓項目，在縣鄉兩級設立鄉村人才服務綠色通道。建設“星創天地”等農村創新創業基地、農村創新創業人員孵化基地和農業科技創新示範園區，以人才集聚整合創新要素和資源，建成自治區級核心示範區339個、縣級示範區873個、鄉級示範園3404個、村級示範點15015個，各級示範區擁有農技人員2.1萬人。

　　營造一個激發鄉村人才活力的良好環境。在各設區市、縣（市、區）探索建立人才編制池，核定6000多個行政事業編制，優先用於艱苦邊遠地區和基層一線引進的急需緊缺人才。在39個縣推進緊密型縣域醫療衛生共同體試點建設，開展鄉鎮衛生院事業編制人員“縣聘縣管鄉（鎮）用”，聘期滿後可以通過直接考察等公開招聘方式在全市事業單位中流動。在鄉村教師隊伍中落實高級職稱傾斜政策，單獨制定鄉村教師副高級職務任職資格評審條件，取消科研課題要求、淡化論文要求，允許在鄉村學校工作滿5年、10年的教師可不受崗位結構比例限制申報中級、副高級職稱。