社區治理，如何凝心聚力，勁往一處使？

　　黨建賦能，捏指成拳。大冶深化黨建引領基層治理，匯聚第一書記、社區工作者、志願者等多方力量，探索第一書記專職化、駐點服務常態化、志願服務規範化等新路徑，變社區治理“獨角戲”為多方聯動“交響曲”，讓社區治理迸發出更大活力。

　　選能人、建體系——第一書記築牢基層堡壘

　　2020年12月19日，康樂社區開元小區召開業委會選舉大會。臺上，小區黨支部書記汪建順利入選。台下，社區第一書記閔遠展松了口氣。

　　“一開始，汪建不願意當小區黨支部書記，我們上門入戶跑了三趟，做通了工作。這回為了多服務居民，他主動參選業委會。”閔遠展介紹，開元小區弱勢群體多，矛盾糾紛多，汪建既是下沉黨員，又是律師，居民信任他。

　　今年8月底，大冶市委組織部“90後”幹部閔遠展下沉康樂社區，任專職第一書記。

　　閔遠展説，下沉社區第一件事要慧眼識珠選能人，推選群眾信得過、治理有辦法的下沉黨員、退休黨員幹部擔任小區黨支部書記和樓棟黨小組長；同時，搭建“社區黨委—小區黨支部—樓棟黨小組”三級黨組織架構體系，實現黨組織建設全覆蓋。

　　像閔遠展一樣，大冶選派39名優秀年輕幹部擔任社區“第一書記”，任期一年，重點負責下沉黨員幹部的日常管理，協助社區黨組書記抓黨建、抓治理、抓服務，夯實基層黨組織戰鬥堡壘。

　　“社區有了專職第一書記，基層黨組織就有了凝心聚力的領頭雁。”康樂社區黨委書記趙鎖梅説，黨組織體系完善後，就像吸鐵石一樣，凝聚起大批能人和熱心人，有力補充社區治理力量。

　　變“群眾找”為“幹部跑”——“擺攤服務”送到家門口

　　1月9日，向陽社區怡景花園小區“駐點服務”工作點，社區幹部、下沉黨員、社區民警、志願者一行5人，擺好便攜桌椅和工作展板後，開始一天的“擺攤”工作。

　　門面噪音擾民、高空拋物時有發生、下水道堵塞……駐點服務記事本，記錄了社區居民大大小小的煩心事、鬧心事。

　　服務窗口延伸至小區樓棟，在居民小區或樓棟設置社區駐點服務點，今年以來，大冶推行“115駐點服務”工作模式：以黨組織為核心，以社區駐點服務點為平臺，整合社區工作者、下沉黨員、社區民警等多方力量，每週不少於3天駐點包保小區，亮明身份為居民開展政策諮詢、服務代辦、信息摸排、糾紛調處等常態化的駐點服務。

　　自2020年4月試點推廣以來，大冶39個城市社區已開展駐點服務2000余場次，就近協調解決居民矛盾問題650余個，代辦業務400余件。

　　“駐點服務實現了社區到小區的服務延伸，及時了解居民訴求，將居民的煩心事、堵心事化解在小區一線。”向陽社區黨委書記王娟説，現在來社區大廳辦事的居民越來越少了。

　　黨員帶頭、星級評定——14萬志願者活躍大街小巷

　　冬日的清晨，寒風呼呼地吹。8點不到，銅草花園小區中心廣場上已有20多名老人圍聚一起，領取志願巡邏任務。

　　“張大姐帶隊查看小區院子，劉大姐帶隊巡邏臨街小餐館……”68歲的退休黨員徐秋蓮，有序安排巡邏任務。

　　兩年前，徐秋蓮發動社區退休黨員和幹部，成立文明勸導隊，協助社區規範街道秩序及文明衛生。兩年來，隊員從16人發展到68人，平均年齡65歲。

　　身穿紅馬甲、臂戴紅袖章，勸導隊員分成四小組，一手拿鉗子，一手提垃圾袋，開始在社區巡邏。遇到隨意亂丟垃圾的，勸導隊好言相勸，勸不動就自己撿；碰到菜販佔道經營，就幫忙提籃挑擔，送到菜市場。

　　無論酷暑寒冬，這樣的清晨“集合”已經持續700多天。變化，悄無聲息。街道上亂搭亂放的少了，小區內亂丟亂扔的少了，熱心志願者越來越多，特色志願服務隊伍在全市社區遍地開花。

　　為激發居民參與志願服務，融入基層社會治理，大冶對志願者實行星級評定，達到一定星級的志願者，可享受免費乘車、旅遊、看電影等待遇。目前，大冶已有14.2萬餘名志願者活躍在大街小巷，開展志願活動，助力社區治理。（湖北日報全媒記者 薛婷 通訊員 程良友 陳涵星）