國際在線河北消息（徐文龍）：9月6日，在河北定興中學，新入職的高一教師邢一帆早早來到班級教室，與學生們一同進行早自習。

引聘教師邢一帆為學生上課 攝影 郭慶偉

　　作為第一批享受定興縣優質人才政策獎勵的河北師範大學有機化學專業碩士研究生邢一帆，今年6月參加該縣首次設置的免筆試直接面試入編考試並成功脫穎而出，8月入職後很快就進入了狀態。“這裡的人才政策很吸引我，待遇、發展前景都符合我的預期，尤其是每月3000元的生活補貼對於外地的我來説特別暖心。”邢一帆説。

引聘教師邢一帆為學生進行課後輔導 攝影 郭慶偉

　　據介紹，優質人才政策是該縣今年4月出臺的《關於支持高校畢業生和技能人才在定興就業創業的十三條措施》，對於落戶定興、安家樂業、引才渠道、創業就業等十三條措施細化細分。其中對引進的人才根據年齡、學歷或職業資格（技能等級）細化分為A、B、C、D、E五個類別，每類人才可在落戶、安家、生活、購房等方面享受不同層次的獎勵政策，落戶獎勵5000元，安家費獎勵每人最高可達25萬元，生活補貼最高可達每月10000元，購房最高可享房價的40%補貼......真正實現了以獎促“引”，把高素質、高學歷、高技能人才“引進來、留得住、發展好”。

新入職的高中教師在備課 攝影 郭慶偉

　　同樣為“C類”人才的河北工業大學碩士研究生王晨曦就職于定興縣固城鎮政府，離家近、政策好，讓她對現在的工作充滿熱情。

定興人才引進服務窗口工作人員為前來諮詢的大學生講解人才政策 攝影 郭慶偉

　　據定興縣人力資源和社會保障局副局長劉貴祥介紹，為方便兌現人才引進獎補資金，成功引進定興的人才可通過“定興人才服務”線上申報系統在線申請獎勵，審核通過後獎勵資金直接撥付到申請人個人社保卡中，實現“一網通辦”，簡潔高效。

定興縣人力資源和社會保障局工作人員指導新引聘人才操作“定興人才服務”系統 攝影 郭慶偉

　　良策搭根基，聚百里賢良。今年以來，定興縣著力打造人才引進創新理念，在優秀人才引進方面給編制、給崗位、給待遇、給地位，讓廣大就業青年充分感受政策“溫度”、重視“程度”、扶持“力度”。該縣通過組建人才服務工作專班，開設人才服務窗口，制定獎勵政策，實施選調“鳳還巢”政策，針對特定群體免筆試直接面試，助力暢通引才渠道。

新引聘人才登錄“定興人才服務”系統 攝影 郭慶偉

　　今年，該縣已招引全日制碩士研究生及“雙一流”院校本科生人才15名，分佈在高中學校、鄉鎮政府就職，累計兌現人才獎勵資金近40萬元，真正為“人才強縣”集聚強大動力。