原標題:我省全民技能振興工程工作方案出爐,計劃職業技能培訓300萬人次以上 讓“技工荒”不再慌
3月31日,2021鄭州市“春風行動”系列招聘活動之“送崗位·校園行”招聘會在中原科技學院舉辦。河南日報記者聶冬晗攝
“不缺求職者,缺的是技工”“高薪水、高福利,就是招不來人”……今春河南省舉辦的多場招聘會上,企業“技工難求”的呼聲不絕於耳。
4月6日,記者從河南省人力資源和社會保障廳獲悉,為了靶向解決“技工荒”,河南省出臺《2021年河南全民技能振興工程暨職業技能提升行動工作方案》(以下簡稱《方案》),計劃職業技能培訓300萬人次以上,全面加大技工人才的供給,緩解技能人才短缺。
【現象】技工市場缺口大
最近一段時間,三一集團人力資源部門負責人廖女士輾轉南寧、蘇州、鄭州的各個大型招聘會招聘技能人才。“諮詢的人不少,合適的人不多。”她説,“年薪12萬至30萬元,條件夠優厚了,可是沒合適的人呀!”
技工稀缺,高水準技工更缺。隨著河南省先進製造業與先進服務業加速發展,技能人才需求日趨旺盛。近年來,河南省人力資源社會保障廳連續發佈的“季度河南省公共人才服務機構才市分析報告”顯示,技能人才等職位長期穩居熱門崗位。即使在2020年疫情較為嚴重的第一季度,製造業企業所需的技術工仍佔所有職位總需求量的39.02%。
【對策】全面培訓加大“供給”
為了讓更多年輕人掌握一技之長,適應製造業和服務業轉型升級,《方案》要求,2021年,河南省將安排財政資金16.8億元支持職業技能提升行動,完成各類職業技能培訓300萬人次以上,新培養高技能人才15萬人,全面加大技能人才供給。
其中,實施先進製造業和戰略性新興産業技能提升計劃引人關注。“‘職業技能提升培訓+産業升級’融合發展,將加大智慧終端、生物醫藥、新一代人工智能、智慧裝備、5G等産業急需緊缺技能人才培訓和高技能人才技能提升培訓。”河南省人社廳相關負責人説,根據《方案》要求,計劃年培訓40萬人次以上,其中補貼性培訓24萬人次以上,新培養高技能人才4萬人以上。
【創新】多方資源賦能技工
“當前我省存在上游職業教育招生難、下游市場‘技工荒’的窘境。”河南省人社廳相關負責人表示,壯大技能人才隊伍,需要深化職業培訓供給側改革,調動社會多方的積極性,引導各界廣泛參與。
《方案》指出,將著眼各地資源稟賦助力“一縣一品”“一縣多品”特色産業發展,壯大“林州建築”“遂平家政”“長垣廚師”等既有品牌培訓規模,計劃年培訓45萬人次以上,其中補貼性培訓30萬人次以上,新培養高技能人才5萬人以上。
《方案》明確支持企業設立職工培訓中心,全面推行中國特色企業新型學徒制、現代學徒制,年培養3萬人以上。深化校企合作,試點推進設立企業職工培訓工作站。“‘校企合作’破解了理論實踐‘兩張皮’問題,緩解企業用工荒,同時打通了學生就業的‘最後一公里’。”河南機電職業學院培訓學院院長張艷説。
《方案》還明確,將面向社會公開徵集“互聯網+職業技能培訓”優質平臺,持續推進我省終身職業技能培訓服務平臺建設。(河南日報記者 逯彥萃)
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