5月11日，信陽市光山縣人社局仲裁院收到一份特別的禮物——兩面由光山瑞新機械有限公司和光山新寶汽車電器有限公司送來的錦旗，印著“高效調解化糾紛 心繫企業暖人心”“廉明高效 排憂解難”字樣，表達了對光山縣人社局仲裁院工作人員的肯定。

　　據悉，兩家企業均是光山縣委、縣政府招商引資落地企業，開工以來為光山經濟發展注入了新活力，帶動周邊農村勞動力轉移就業1000余人，受到百姓和政府的一致好評。但是由於起步不久，企業對相關政策了解不透，在勞動合同簽訂等用工方面仍然存在一定瑕疵和風險。

　　“人社局是我們企業的娘家，是我們企業的堅強後盾。資金短缺時，人社部門送來貸款政策；勞動力不足時，招工專班日夜宣傳，專門組織民營企業專場招聘會；技術不達標時，免費技能培訓及時跟進……對人社局的一系列暖心舉措，我們深表感謝。”光山新寶汽車電器人事經理金科長如是説。

　　2024年以來，光山縣人社部門積極落實省市縣優化營商環境政策、萬人助萬企活動、青年仲裁員聯繫萬家企業活動等，出臺系列惠企政策，把穩就業、保就業作為重要政治任務和最大民生工程，積極搭建平臺，舉辦系列招聘活動，落實創業擔保貸款貼息政策，發揮小額貸款帶動就業創業的積極作用；落實國家、省市關於社保稅費減免政策，做好失業保險穩崗返還工作，依法為參保企業減負紓困；積極主動作為，加速推進政策落實落地，通過“免審即享”助力企業穩健發展、勞動者穩定就業；在光山縣委政法委的指導下，堅持和發展新時代“楓橋經驗”，依法調處勞動人事爭議案件，構建多元仲裁調解網絡，積極推動人民調解、行政調解、企業調解和仲裁調解多元聯動，積極助力用人單位合規經營、規避風險，保護企業合法權益，優化法治化營商環境，助力落地企業健康發展，取得了良好的法律效果和社會效果。

　　種得梧桐樹，引來金鳳凰。光山縣委、縣政府及相關職能部門積極調整思路、創新方法，轉變經濟發展方式，主動服務企業，不斷持續優化營商環境，做細做實招商引資，以政府行政審批的“減法”和服務市場主體的“加法”實實在在加快了當地經濟的發展。（文/圖 唐翠）