2024年以來，信陽市平橋區按照“招商與招才並舉、引資與引智並重”的思路，實施更加積極、更加開放、更加有效的人才政策，匯聚各方優秀人才，持續建設平橋人才發展“新高地”。

　　聚焦鄉土人才 助力鄉村全面振興

　　平橋區開展“鄉土人才”擴容行動，2024年新認定鄉土人才100人，利用春節、國慶節、茶葉節人才返鄉有利時機走訪慰問鄉土人才425人次；加強技能人才隊伍建設，推進“人人持證、技能河南”工作，建立“行業聯合、部門聯動、區鄉聯通”的立體宣傳模式；建立適齡勞動人口臺賬，開展各類職業技能培訓10055人次，新增技能人才5126人，新增高技能人才3078人；招引在外成功人士返鄉創業，以行政村為單位，摸清摸準在外成功人士底數，全面了解其特點專長、工作動態、發展意向和回鄉意願等，根據返鄉意願、行業、專長等分類建立返鄉創業人才數據庫。

　　聚焦青年人才，健全招才引智機制

　　平橋區用好用活政策，用好區人才發展專項資金，作為人才引進、培育、獎勵專項經費；通過參加中國·河南招才引智創新發展大會，組織重點企事業單位開展“招才引智專項行動”、事業單位公開招聘等方式，引進人才252人；推進試點建設，建設“青年主題公園”“信陽·雷山匠谷”，打造“中山古鎮”“文化郝堂”等宜業宜遊青年集聚高地，舉辦“‘匠心築夢 健行平橋’第二屆環雷山匠谷自行車騎遊大會”“‘楚風漢韻 豫見時光’第二屆中山鋪漢服文化節”等一系列青年元素文化體育和休閒娛樂活動；舉辦專場活動，主辦2024年春風行動暨“職在河南 職等你來”高校專場招聘活動，廣泛動員省內外現代農業、信息技術、教育培訓等多個領域知名企業前來招聘，提供1.3萬個就業崗位，達成就業意向2600余人。

　　聚焦産才融合 拓寬雙招雙引渠道

　　平橋區強化招引合力，壓實一把手“雙招雙引”責任，集中力量開展招商引資和招才引智工作；注重校企合作，發揮企業市場主體和人才孵化作用，支持企業與科研院所、高校聯建産學研用協同創新基地；深化産教融合，構建産學研融合平臺，積極牽線搭橋，促使上淮農墾與信陽農林學院簽訂深度合作協議，促進本地高校畢業生就地就業，為鄉村振興提供人才支撐和智力保障。（文 陶緯華 位雲玲）