原標題：我省發佈首批二十五家建立完善現代企業制度標杆民企 拿好金鑰匙 破解治理難

　　“建立完善現代企業制度，是時代賦予我們的責任，更是企業實現長遠發展的必由之路。讓我們攜手同心、主動作為，積極踐行中國特色現代企業制度，共同開創民營經濟高品質發展的新局面。”3月20日，由河南省發展改革委、省工商業聯合會主辦的全省引導和鼓勵民營企業建立完善現代企業制度工作現場會在濮陽召開。會上，一份由民營企業代表聯合發出的倡議書，道出了在場企業家的心聲。

　　會上發佈了河南省第一批民營企業建立完善現代企業制度典型案例，洛陽欒川鉬業集團股份有限公司、三全食品股份有限公司、河南光遠新材料股份有限公司等25家治理規範、管理精細、創新活躍的民營企業入選，為全省民營企業樹立了可學可鑒的標杆。

　　截至目前，全省實有民營經濟主體超過1100萬戶、佔比約96%，其治理水準直接關係治理體系和治理能力現代化進程。“推動民營企業建立完善現代企業制度，不是選擇題，而是必答題。”河南省發展改革委相關負責人表示，現代企業制度之所以能讓企業在激烈市場競爭中行穩致遠，關鍵在於它包含了科學規範的決策機制、平穩有序的權力交接機制、公平合理的分配機制、有效管用的激勵機制和及時止損的糾錯機制，是破解融資難、傳承難、管理難的金鑰匙。

　　正是基於這樣的深刻認識，河南將引導民營企業建立完善現代企業制度作為促進民營經濟高品質發展的重要抓手，逐步構建起全方位工作體系。強化頂層設計，出臺有關意見及配套方案、評價指標，將制度建設納入“1+6+6+3”民營經濟政策框架，為企業提供清晰遵循。搭建培育平臺，建立省級民營企業建立健全現代企業制度培育庫，分類分層納入309家優質民營企業；建立省級民營企業服務機構庫，涵蓋200家專業服務機構，對有需要的企業開展“一對一”問診幫扶，破解産權不明晰、治理架構不合理等痛點。

　　此次發佈的25家典型案例，涵蓋製造業、食品加工、新材料、生物醫藥、新能源等多個領域，既有深耕行業數十年的“老牌勁旅”，也有快速崛起的新銳力量。它們以實踐證明了現代企業制度對激發企業活力的關鍵作用。

　　三全食品推行股權與管理權分離的職業經理人制度，搭建財務BP體系和三級風控體系，通過科技創新賦能傳統製造轉型，建有國家認定企業技術中心和博士後工作站，參與制定多項國際、國家及行業標準，市場佔有率長年穩居行業第一；洛陽鉬業經過兩次混改構建適配全球化運營的現代企業制度，以“三會一層”架構和“5233”國際化管控體系優化治理，推行“一企一策”考核與雙向監督機制，憑藉規範治理完成多次海外並購，穩居全球第一大鈷生産商、前十大銅生産商行列……

　　這些企業雖然領域各異卻競相出彩，其背後都有一條清晰的主線——始終堅持走規範化、制度化、現代化發展之路，充分彰顯了現代企業制度建設給民營企業帶來的強勁活力和持久競爭力。

　　建立完善現代企業制度是一項系統工程，需要政府、企業、社會協同發力。省發展改革委將會同有關部門、省轄市，圍繞“産權清晰、權責明確、政企分開、管理科學”核心目標，持續構建完善“診斷輔導、培訓提升、觀摩對標、金融賦能、信用聯動”的全鏈條工作體系，以點帶面推動更多民營企業建立完善現代企業制度。

　　“建立完善現代企業制度，不是被動要求，而是企業突破發展瓶頸、提升核心競爭力的主動選擇。”正如倡議書所言，越來越多河南民營企業正主動擁抱改革，以制度創新引領轉型升級，從“規模擴張”向“品質提升”轉變，從“粗放經營”向“精細管理”轉型，讓規範治理成為企業發展的堅實保障。（全媒體記者 宋敏 王延輝）