為有效落實領導幹部述法制度，徐州邳州市印發《邳州市黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任述職考評辦法》，通過述法總結工作、接受監督、發現問題、督促整改，推動黨政主要負責人進一步強化法治意識，切實提高運用法治思維和法治方式深化改革、推動發展、化解矛盾、維護穩定的能力。近期，邳州市啟動年終述法考評工作，將述法工作與年終述職考核同部署同進行，被考核單位黨政主要負責人在年終綜合考核彙報會上進行述法，填寫黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責情況民主測評表，與領導班子、領導幹部年度考核民主測評同步進行。

　　述職考評工作是在邳州市委全面依法治市委員會領導下，由市委全面依法治市委員會辦公室會同市委組織部具體組織實施，方式包括專門述法和年終述法。“專門述法”由市委全面依法治市委員會辦公室負責組織，一般一年一次，原則上每年安排1-2個鎮（街）和1-2個市直部門黨政主要負責人在市委全面依法治市委員會會議上就履行推進該鎮（街）、市直部門法治建設第一責任人職責情況進行現場述職，委員會委員通過提問、點評等方式進行現場評議，並填寫述職考評表；“年終述法”由市委組織部統籌，將述法與年度考核民主測評有機融合，由參加民主測評人員對考核對象履行推進法治建設職責情況進行評價，並回收民主測評表，市委依法治市辦公室負責統計測評結果，並“點對點”反饋給被考核單位主要負責人。

　　近年來，邳州市以述法助推法治建設，抓住領導幹部“關鍵少數”，通過述法形成“杠桿效應”，壓實黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責，成功舉辦全省述法觀摩會，為全省領導幹部述法提供了“邳州樣本”，經驗做法被多家主流媒體宣傳報道，在省委依法治省辦簡報上推廣。（文 曹夢夢）