12月24日下午，蘇州職業技術大學“Super Share，Super SPU”戰略生態建構大會舉行。來自政府、企業、院校等各界嘉賓、師生代表等千人齊聚一堂，聚焦“超級共享”核心理念，凝聚職業教育發展合力，構建校、企、社、地新發展戰略生態，推動職業教育高品質賦能城市發展。

　　“Super Share，Super SPU”的大會主題，生動詮釋了蘇州職業教育主動服務産業發展的務實行動。“Super Share”（超級共享）是蘇州開放包容的城市氣質，“Super SPU”（超級蘇職大）則是學校錨定蘇州職業教育新引擎的建設目標。蘇州市人民政府副市長劉博表示，政企社各界深度參與，與學校結為“發展合夥人”，才能真正實現教育鏈、人才鏈與産業鏈、創新鏈的有機銜接。

　　企業是構建“超級共享”戰略生態的關鍵力量。大會率先發佈“共享資源清單”，揭曉了本年度優秀合作清單，涵蓋10個優秀産業（企業）學院、20項優秀校企合作案例、15個優秀“企業冠名班”以及23項産學研合作項目，構建起學校産教融合的立體圖譜。

　　作為合作企業代表，蘇州匯川技術有限公司副總裁段元興介紹，從最初設立獎學金、捐贈設備，到共同開設“匯川工業機器人卓越創新班”，從聯手創建國家級市域産教聯合體，到共建現代産業學院與認證培訓中心，雙方已經形成了教育賦能産業、産業反哺教育的良性生態。未來將以打造智慧製造人才培養高地和關鍵技術協同創新標杆為目標，推動合作向智慧化、精準化階段持續邁進。

　　校企合作模式正從點對點的項目合作，向更深層次的實體化共建進階。會上，蘇州市航空教育科技有限公司、蘇州清氧醫療科技有限公司、蘇州産教融合研究院有限公司三家實體化共建平臺正式揭牌成立。通過混合所有制公司這一創新載體，學校可實現知識産權向教師的充分賦權，激勵師生創新創業，使産教融合真正實現市場化、實體化運作，從而推動融合進程向更深層次、更廣領域拓展。

　　為賦能個體創業者，大會同期舉行了OPC創業社區揭牌儀式。蘇職大積極擁抱“個體+ AI”新範式，著力打造OPC創業社區，並率先啟動“OPC創業種子計劃”。該計劃聯動優質孵化資源，首期投入10萬元孵化基金，配套提供專屬工位與免費辦公空間，致力於為青年創業者提供從創意萌芽到項目落地的全過程支持。

　　校際與區域壁壘也在打破，全域統籌貫通的人才培養新格局正在形成。現場，長三角區域協同就業研究院揭牌，“高技能人才招生培養就業市域一體化新生態共識”發佈。蘇職大教務處副處長(主持工作)陶莉介紹，學校精準對接張家港、昆山、工業園區等十個板塊的差異化産業佈局，通過共建産業學院、定制“訂單班”等形式，打通從中職、高職到本科的縱向成長通道，構建“入學即入行、畢業即留蘇”的閉環體系。

　　這場關於“超級共享”的戰略生態建構大會，不僅勾勒了多方合作的清晰路徑，更彰顯了職業教育與城市發展同頻共振的堅定決心。蘇職大黨委書記溫貽芳表示，作為一所職業本科大學，學校始終堅持與産業共生、與企業共進、與城市共同成長，努力構建政、行、企、校、社協同育人、“超級共享”生態，緊扣十個板塊的産業特色與佈局，培養“用得上、下得去、留得住、發展好”的高端技能人才，全力擔當蘇州高品質發展的“技能引擎”。（交匯點新聞 柳玉琳）