近日，山東省人民政府辦公廳印發《山東省促進殘疾人就業三年行動實施方案（2025—2027年）》（以下簡稱《實施方案》），堅持政府扶持、部門協同、市場推動、社會參與，實現殘疾人就業創業能力顯著提升，就業權益得到更好保障，就業創業環境更加友好。　　

　　《實施方案》包括十項行動30項措施，在就業規模與就業結構方面實現較大突破。《實施方案》明確2027年年底前，省市級機關事業單位至少安排1名殘疾人就業；政府興辦的便民服務網點預留出不低於10%的攤位用於安排殘疾人就業；全省幫助不少於1萬名殘疾人實現輔助性就業，為不少於4.5萬名殘疾人提供職業技能培訓。通過可操作、可評估的任務設計，減少政策執行中的模糊性，確保就業規模穩步增長。　

　　根據《實施方案》，就業渠道實現多元化與品牌化協同發展。首次提出“建立殘疾人新就業形態數據庫”，推廣“社區微業”模式，並重點扶持農村殘疾人參與電子商務、直播帶貨、寄遞物流等新業態，推動新業態就業成為殘疾人就業新的增長點。　

　　《實施方案》對重點群體的幫扶更加精準。針對殘疾人大學生、農村殘疾人、盲人、心智障礙者等重點群體，實施“啟航揚帆”專項行動、“齊魯手創”盲人按摩幫扶行動、“如康家園”輔助性就業平臺及“全鏈式融合就業服務”，有助於精準破解特殊群體就業難題。首次提出為孤獨症等心智障礙群體提供全鏈式融合就業服務，填補上一輪方案的空白；通過完善培訓體系、建立專業服務隊伍，強化“培訓—實習—就業”一體化銜接，提升殘疾人長期職業發展能力，減少就業後返貧風險。　

　　《實施方案》新增“殘疾人勞動就業權益保障提升行動”，通過加強就業保障金徵繳監管、打擊違規收費或剋扣工資等行為，首次明確殘聯抽查和線索移交責任，並引入公安、稅務部門協同執法，為殘疾人穩定就業提供法治保障。（大眾日報記者 曲祎茹）