國際在線陜西消息：2020年上半年，長慶油田採油三廠（以下簡稱“採油三廠”）7000余名幹部職工以“上産”為旗，以“提質”為號，以“增效”為令，踐行初心使命，勇於擔當作為，戰“嚴冬”、鬥“疫情”、攻“上産”，一路乘風破浪披荊斬棘，譜寫了一曲新時代高品質發展的激情壯歌。 

  面對國家發展需求，長慶油田“二次加快發展”使命在肩，採油三廠“重上400萬噸”任重道遠。1月16日，採油三廠及時組織召開了2020年工作會議，堅持穩油增氣、油氣並舉，推動高品質發展，築牢重上400萬噸發展根基。

  新冠肺炎疫情發生後，該廠借鑒“楓橋經驗”，推行疫情防控網格化管理，實施封閉式運行，以黨組織為單元將全廠劃分為23個網格和145個網格單元，外防輸入、內防擴散，做到了“四個清楚”；建立健全“一站一策”“一人一策”管理，加強重點人群、重點部位疫情防控“日檢查”。因為反應快、行動早、措施實，該廠有效保證了人員無感染、員工不恐慌、生産不停歇，牢牢守住了長慶陣地。

  2月6日，水準井黃220H15-1井完成投産下泵作業，拉開了全廠産能建設序幕；2月23日，順98H15-2水準井開鑽，復工復産“第一槍”打響；2月29日，鹽池區域第一部鑽機開鑽，實現進尺的零突破；3月29日，李3-1天然氣井開鑽，寧夏境內的天然氣開採全面按下快進鍵。5月20日，紅井子作業區原油日産量從年初700噸到攀升到900噸，實現了歷史性的突破。

  面對一季度低油價和新冠肺炎疫情雙重衝擊下嚴峻的生産形勢，該廠審時度勢、迎難而上，迅速掀起了“安全、保産、控本、提質、增效”勞動競賽熱潮。廣大幹部員工以大山為舞臺，以井站為陣地，爭時間、搶速度、比貢獻、賽作為，緊扣時間、任務和節點，全力發起衝刺。

  在高效增儲效益建産上，採油三廠堅持以常規並重、深淺並進、油氣並舉為原則，推進勘探開發、生産組織、地質工藝三個“一體化”，努力擴大領域、擴大場面、擴大規模。該廠圍繞油藏、井筒、地面三個對象，推進以注水為核心的降遞減工作，主要開髮指標平穩向好，累計措施增油3.47萬噸，有效率85.1%；長停井恢復産能93.3噸；低産井治理增油1.7萬噸；維護作業頻次由0.68降為0.58；抽油泵效由43.1%提升至45.2%；伴生氣回收量由年初13萬方提升至18.7萬方，利用率達100%；輕烴日産由129噸提升至156噸，完成産量2.6萬噸。上半年該廠共投産油井108口，累計産油1.96萬噸。

  在低油價衝擊下，採油三廠按照“六個優化”“七個壓減”的工作方向，未雨綢繆率先壓降非生産性支出，繼而制定了保産、控本、提質、增效、聯動的十字方針。在巨大的壓力與挑戰面前，他們進一步錘鍊防風險的能力和耐力，精雕細刻攻短板，“解剖麻雀”找問題，倒逼體制機制、管理方式、運行模式、勞動組織等各方面改革。該廠成立八個專項小組，圍繞生産、技術、管理三個方面，方案涉及13大類費用要素、104項控降措施，明確了全年控降3.5億元人民幣的目標。經過銳意挖潛，上半年，該廠完成提質增效控降1.92億元，節點完成率54.8%。

  5月9日，在採油三廠召開的第六屆員工創新成果發佈暨成果推廣轉化會上，涌現出一批接地氣的實用成果。近兩年來，共有27項獲得廠級獎勵；15項獲得油田公司創新成果獎；5項獲得省部級獎勵；3項獲得協會級獎勵。通過推廣轉化成熟創新成果，該廠節省人力173人，節省生産成本2285萬元人民幣，消除安全隱患189項。

  安全環保事關員工生命、企業生存。該廠緊密圍繞“122567”工作主線，堅持升級管控、突出風險防控、強化隱患整治、加快綠色礦山建設， 實現“四個杜絕”、七項管控指標全面受控，保持了安全環保平穩態勢。半年來，通報典型問題9期，獎勵10家單位1.95萬元，處罰12家單位及9名責任人2.21萬元，處罰5家承包商1.75萬元，約談、黃牌警告、停工各1家。該廠開展以“兩清楚、兩掌握”為核心的風險辨識與管控活動，推動雙重預防機制從建好向用好轉變，切實提升全員風險防控能力；在隱患排查整治上，堅持問導向，結合事故事件教訓，開展安全生産檢查，實施四個專項整治，查改問題共計1747項；以入選國家綠色礦山名錄為目標，啟動綠色礦山創建推進年活動，創建申報已通過縣市驗收，進入自治區驗收遴選階段。

  高品質發展需要高品質黨建來引領。採油三廠黨委全面推進“黨建鞏固深化年”活動，推動黨建工作提質、增效、升級，為油田高品質發展提供堅強的組織保證。“戰嚴冬、轉觀念、勇擔當、上臺階”主題教育活動開展後，該廠上下以“大學習、大調研、大行動”為抓手，強信心、轉觀念、促上産、增效益，廣大黨員積極踐行“四個詮釋”，對照個人行動計劃，積極開展“三亮四比一創建”、創新創效、師徒幫帶、黨建“三聯”等活動，在疫情防控和降本增效中以實際行動自覺踐行初心使命。

  全廠幹部黨員和青年突擊隊站排頭、挑重擔、攻難關、當先鋒，有力推動了生産經營任務的完成。第五屆“員工眼中的好員工”評選，又一次激發起榜樣的力量，油田公司第五屆青年安全生産技能大賽團體一等獎的獲得，使該廠蟬聯“四連冠”；盤古梁作業區化驗崗、紅井子作業區姬九聯合站、大水坑作業區鹽一轉注水站分獲寧夏回族自治區“五一巾幗標兵崗”“青年安全生産示範崗”“安全生産示範崗標杆集體”；吳起作業區吳一聯中心站黨支部書記顧燕獲得“全國勞動模範”稱號。（文 楊幸 趙愛新 編輯 馮妍）