國際在線消息：近日，國家人力資源社會保障部（以下簡稱人社部）發佈了《人工智能訓練師》國家職業技能標準，該標準由國家人社部職業技能鑒定中心、浙江省人社廳指導，阿裡巴巴集團牽頭，浙江省技能人才評價管理服務中心、科大訊飛股份有限公司、北京百度網訊科技有限公司等十余家單位主要起草，歷時2年完成。
人社部發佈《人工智能訓練師》國家職業技能標準
人工智能訓練師是隨著人工智能技術的廣泛應用産生的新興職業，是指使用智慧訓練軟體，在人工智能産品實際使用過程中進行數據庫管理、演算法參數設置、人機交互設計、性能測試跟蹤及其他輔助作業的人員，他們讓AI更“懂”人，通“人”性，更好地為人們服務。
如何評判一名合格的人工智能訓練師的職業能力？本次發佈的《人工智能訓練師》國家職業技能標準，從數據採集和處理、數據標注、智慧系統運維、業務分析、智慧訓練、智慧系統設計等維度劃分了L5-L1的五個等級，並對各個等級的職業能力給出了具體的描述和要求，為人工智能訓練師這一新職業提供職業發展指引。
疫情期間，在人工智能訓練師的努力下，阿裡巴巴研發出了一套針對新冠病毒肺炎臨床AI診斷技術，可以在20秒內做CT影像的判斷，很快在湖北、上海、江蘇、安徽等16個省市的168家醫院落地，診斷了數十萬例臨床病例，準確率達96%。阿裡巴巴“智慧疫情機器人”短時間內完成研發並落地全國27個省，累計為40座城市撥打1100萬通防控摸排電話，完成疫情隨調、防控排摸以及在線為市民提供疫情諮詢和問診服務。在智慧服務領域，基於人工智能訓練師調試的智慧客服“店小蜜“也不斷成長、成熟，幫助數百萬商家突破服務交互極限，高效服務數億消費者。
隨著人工智能在智慧城市、智慧製造、自動駕駛、智慧服務、智慧醫療、智慧農業、智慧物流、智慧金融及其他各行各業的廣泛應用，人工智能訓練師的規模將迎來爆髮式增長。據人社部發佈，預計到2022年，國內外相關從業人員有望達到500萬。
人工智能訓練師國家職業技能標準的發佈，將有效促進人工智能訓練師職業規範化和規模化發展，帶動高品質就業，幫助實現社會生産力的整體躍升。（圖/文 琪琪）
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