近日，在信陽市浉河區吳家店鎮聶寨村湖羊養殖基地，微拓牧業公司負責人張毅忙著給新加入的養殖戶傳授養殖技術。

　　張毅曾是一名外企高管。2014年，心懷故土的張毅放棄了優渥的待遇，毅然返鄉創業當起了“羊倌”。在他先進管理理念的影響下，微拓牧業公司的湖羊羔羊存活率領先於周邊省市同行業者，並帶動了周邊群眾約40人就業。對於新加入湖羊養殖行業的村民，張毅也熱情提供養殖技術及牧草青貯技術支持，帶領群眾共同蹚上致富“羊”關道。

　　無獨有偶，在外地有著穩定工作的曾慶輝也選擇了回到家鄉——浉河區董家河鎮陳灣村。2021年當選為村黨支部書記、村委會主任後，他發揮“頭雁”作用，帶領村民發展村集體産業。通過“黨支部+合作社+基地+農戶”經營模式，該村發展種植和養殖業，並開發建設孔雀島露營公園和採摘園，為村集體帶來近26萬元的收益，有效解決了500人次群眾務工和增收的問題。

　　近年來，信陽市浉河區全面推進人才強區戰略，將人才振興作為推動鄉村振興的重要智力保障，圍繞服務鄉村振興示範區建設和“十百千萬”工程實施，著力做好“人才文章”，充分釋放人才引擎的強勁動力，激活了鄉村振興的“一池春水”。

　　選準一個人，改變一個村。浉河區培養選拔出一大批“頭雁”，凝聚起基層黨組織致富帶富的強大力量。他們紮根浉河區廣袤的鄉土，投身於鄉村的建設，為鄉村振興匯聚起新動能。

　　圍繞特色種植産業，浉河區通過黨建引領、動員返鄉、全方位培訓等方式，鍛造了一支新時代鄉土人才隊伍，讓其成為推動鄉村振興的動力源，開創了人才振興促鄉村振興的新格局。

　　通過著力構建“人才+産業+平臺”新模式，該區推動人才、産業、平臺的深度融合，發揮工作站引才、引智、引資作用，加強與高校、科研院所等機構合作，在鄉村振興中逐步形成“頭雁領航、勁雁助陣、群雁齊飛”的可喜局面。

　　鄉村要振興，産業是基礎，人才是關鍵。浉河區穩步推進“人才強區”戰略，不斷深化體制機制改革，深入推進青年友好型城市建設，加快實施人才振興五年行動計劃，不斷強化人才招引培養力度，一大批各領域優秀人才在産業發展、經營管理、民生服務、社會治理等一線為擦亮浉河品牌、助推浉河高品質發展貢獻力量，實現了“築巢引鳳棲”到“花開蝶自來”的華麗轉身。（文 李一凡）