國際在線江蘇報道（韓小強 通訊員 張鵬）：9月13日，蘇州市職工互助互濟會召開第二次會員代表大會。會議聽取、審議了蘇州市職工互助互濟理事會工作報告，通過了修改後的《蘇州市職工互助互濟會章程》，以及選舉産生了蘇州市職工互助互濟會第二屆理事會和監事會。

　　大會按照蘇州市總工會的總體部署，回顧總結五年來職工互助互濟工作，研究部署今後五年任務，動員全市各級工會組織和廣大職工，進一步提高對職工互助互濟保障工作的認識，積極推動這項工作深入開展，推進民生保障政策落實。

　　五年來，蘇州市職工互助互濟保障工作成果顯著，累計收取參保金2379.75萬元，累計給付互助保障金2062.75萬元，惠及參保職工1507人次。會員單位數量翻番，累計參保單位3258家，參保人員增加5倍，累計參保928768人次。五年來，保障項目逐步完善，職工互助保障項目和女職工團體互助醫療特種保障項目保障範圍不斷擴大，職工互助保障的病種從原先15種擴大到了17種，並與意外亡故賠付政策有效銜接，填補部分病亡職工救助政策空白。保障待遇從1萬元提高到1.5萬元。同時，蘇州市調整女職工團體互助醫療特種保障計劃有關內容，下調參保費用，交費標準由原先每三年50元調整為每年15元，保障待遇從1萬元提高到1.5萬元。參保單位的支出減少了，但職工的保障水準提高了。五年來，職工互助保障在增加互助金給付能力，規範自身管理和建設上下功夫，不斷優化參保程式，目前已實現參保單位可在網上申報和辦理賠付手續，大大提升了工作效率。