就業是民生之基,靈活就業是穩就業、促增收的重要支撐。為持續健全微車間、微招聘、微培訓“三微”就業服務體系,聚焦就業困難人員、閒置勞動力等重點群體就業增收需求,推動技能培訓與崗位供給精準對接,切實把人社惠民服務落到基層一線,近日,南昌市東湖區就業之家聯合東湖區殘疾人聯合會在就業之家微車間一號、二號車間開展訂單式手工技能專項培訓,以靶向化、普惠化服務打通靈活就業服務末梢,不斷擦亮人社服務民生底色。

培訓現場
本次培訓立足轄區勞動力實際狀況,緊扣微車間訂單化生産運營模式,堅持需求導向開展訂單式定向培育,開設串珠飾品、創意發飾等十余類門檻低、時間靈活、收益穩定的手工加工品類,嚴格按照生産工藝和交付標準開展實操教學。培訓一經推出便受到轄區群眾廣泛歡迎,培訓現場座無虛席,工作人員第一時間統籌調配資源增設第二培訓場地,保障培訓有序擴容。參訓人員通過系統實訓快速掌握製作技能,培訓合格後可利用空閒時間居家承接加工訂單,實現家門口就近就業、碎片化時間增收,有效拓寬就業困難群體增收渠道,充分彰顯就業基本公共服務的普惠性、可及性,切實增強群眾獲得感。
細微服務彰顯為民初心,精準施策提升滿意指數。此次訂單式技能培訓,既是東湖區就業之家依託微車間載體豐富靈活就業供給的創新實踐,也是東湖區人社局持續優化人社領域基本公共服務、提升民生服務群眾滿意度的具體行動。下一步,東湖區就業之家將持續深化“三微”就業服務模式,健全技能培訓、崗位對接、收益保障一體化服務鏈條,不斷提升就業服務專業化、精細化水準,以紮實舉措穩就業、促增收,用高品質人社服務持續提升轄區群眾幸福感與滿意度。(文/圖 方楚君)
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