1月16日，由全球權威的傑出僱主調研機構（Top Employers Institute）頒發的“中國傑出僱主”認證榜單正式揭曉，伊利集團榮膺“中國傑出僱主”稱號，伊利也成為中國唯一一家獲得認證的乳製品企業。
同樣在近日，全球公認的人才發展領域權威機構、人才發展協會（ATD）發佈2024—2025年度ATD Excellence in Practice 卓越實踐獎榜單，伊利集團再次斬獲ATD全球卓越實踐獎，成為中國唯一一家連續三年獲得該獎項的乳製品企業。
傑出僱主調研機構（Top Employers Institute）是認證卓越人力資源實踐的全球權威專業機構。該機構在全球123個國家/地區開展認證，通過全球統一的認證調研標準和流程，評審出為員工創造卓越雇傭條件的最佳僱主，影響著世界各地1200多萬名員工的生活。每年通過對人力資源戰略、領導力、數字化人力資源、僱主品牌、職業生涯、健康福祉、多元公平包容和可持續等多維度的認證，評選在這些領域擁有傑出表現的僱主。因評選歷史悠久、參與企業廣泛、評估過程嚴苛、獨立三方審計、認證榜單權威，傑出僱主認證成為全球人力資源領域最有影響力和號召力的年度評選之一。此次伊利能夠榮膺“中國傑出僱主”，是全球權威專業機構對伊利在人力資源實踐方面的高度認可，凸顯了伊利在人力資源領域的卓越表現。
人才是企業發展的堅實支撐。伊利集團董事長兼總裁潘剛提出“尊重人、凝聚人、成就人、發展人”，大力為員工搭建快速成長的平臺，為人才提供堅強可靠的發展後盾，實現員工與企業共生共振、共進共贏，助力企業發展形成強大的凝聚力和內驅力，推進為消費者提供更高品質産品和更優服務，也持續助推行業高品質發展。
未來，伊利將繼續深化人才發展工作，用更靈活的方式驅動組織發展，為員工打造個性化的成長路徑；不斷優化人才結構，提升人才素質；營造開放的企業文化，用更務實的激勵方式激發員工的熱情和潛能，實現企業與員工之間的雙向奔赴；併為消費者提供更高品質的健康産品與服務、為行業進步和社會發展貢獻更大的人才力量。（文 伊文）
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