近年來，涼山州越西縣借鑒安徽桐城六尺巷典故，以“黨建領事、禮讓和事，群眾説事、多元解事，網格管事、群力防事”理念為引領，探索創新“六尺街工作法”，不斷提升基層治理能力水準。

　　築牢黨建引領“主陣地”。越西縣持續建強基層黨組織戰鬥堡壘，充分發揮黨建引領作用，不斷完善共建共治共享的社會治理格局；完善“三級書記一手抓”的基層治理責任體系，聚焦項目建設中的重點難點堵點痛點問題，成立項目專班，充分發揮三級書記主體責任作用，全面實施“書記領辦項目”親自安排、具體抓、抓具體；結合鄉鎮“去機關化”改革，持續優化“網格化”管理機制，建立“鄉鎮班子成員聯村、村‘兩委’班子和鄉鎮工作人員包組、鄉鎮和村組三級幹部包戶”治理體系，全面實行“多網合一、一網運行”，推動形成齊抓共管工作格局；創建“一攬子包乾”工作法，以基層黨組織為“軸心”，開展組織聯建、黨員聯管、資源聯享、服務聯抓、治理聯動“五聯”活動，匯聚多方力量，堅持“一戶一研判、一戶一方案”的原則，分門別類整理群眾“急難愁盼”問題臺賬；制定困難戶必訪、孤寡老人必訪、矛盾糾紛較大的家庭必訪等“八必訪制度”；開通“鄉村幹部直通車”，製作包村幹部和村“兩委”幹部聯繫卡，貼在每戶群眾門口，切實發揮黨員幹部在困難救助、矛盾調處、權益維護、心理輔導、行為矯治等方面的作用。

　　激活糾紛化解“內驅力”。越西縣探索建立“説、辦、評”矛盾糾紛調解工作法，切實解決群眾的操心事、煩心事、揪心事；建立健全“群眾説事”制度，通過組織召開“黨建月會”“群眾知情大會”“民情懇談會”，聽取群眾訴求，收集群眾意見，建立良好的幹群關係，凝聚廣泛共識；探索搭建“一站式基層社會治理平臺”，建立禁毒防艾、控輟保學、預防未成年人犯罪“紅黃綠三色管理”機制，創新“一站式”便民服務模式，全面提升基層治理管理效率與服務水準；引導“五老”、“兩代表一委員”、“德古”（彝族調解員）、致富帶頭人、法律明白人、快遞員、外賣小哥等加入網格員，發揮人熟地熟情況熟的優勢，確保把矛盾糾紛化解在萌芽狀態；建立群眾評事平臺，通過“網格員”入戶走訪、電話回訪等途徑，對當事人進行跟蹤回訪，了解調解結果的滿意度以及是否存在新的矛盾糾紛，聽取收集雙方需求與利害關係，切實做到對網格內糾紛心中有數、應對有策；充分發揮村務監督委員會、監委主任作用，將“群眾説事”辦結情況納入村級“三務”公開中的黨務公開內容，每季度晾曬一次村級臺賬，接受廣大群眾監督；成立縣鄉兩級監督小組，通過“四不兩直”方式，不定期暗訪督導，防止出現虛假瞞報現象。

　　構建鄉村善治“新格局”。越西縣堅持把新時代“楓橋經驗”作為賦能基層治理的有效載體，引領鄉村善治從“實踐探索”向“精耕細作”轉變；修訂完善村規民約，設立“紅黑榜”、紅白理事會、道德評議會，建立“積分超市”，將群眾互幫互助、拾金不昧等有益於村社發展、鄰裡和諧的事項納入積分獲取渠道；以新時代文明實踐站為主陣地，發揮黨員先鋒模範作用，引領廣大婦女群眾、志願者持續開展“文明實踐”活動，常態化幫助留守老人等特殊群體，傳遞溫暖與關懷；將清廉村居建設與民族團結、鄉村振興等工作互融互促，挖掘優秀家風，實施開展“亮身份、曬家風、比清廉”等活動，在拓寬的“六尺街”沿線打造家風文化廊、鄉風文明墻、廉潔教育路，展現“六尺巷精神”的內涵和魅力，整合定點幫扶單位力量，組建宣講團，每月開展一次“微宣講”，推動形成文明鄉風、良好家風、淳樸民風。(文 阿西阿支）