德州新聞網訊 11月4日，德州市政府新聞辦召開“學習貫徹黨的二十屆三中全會精神慶祝新中國成立75週年”主題系列新聞發佈會，德州市人力資源和社會保障局相關負責人介紹全市人社系統重點工作情況。

　　全市人社系統聚焦就業優先，推動高品質充分就業。前9個月，全市城鎮新增就業4.99萬人，就業形勢保持總體穩定。

　　堅持就業優先導向。加快完善全市高品質充分就業促進機制，創新推行“線上雲招聘+線下專場招聘+直播帶崗”三位一體招聘體系，今年以來，市縣兩級聯合開展各類對接活動542場，促成用工對接8.9萬人次；實施就業崗位與職業能力更新工程，1至9月共開展補貼性職業技能培訓1.1萬人次。抓緊抓實重點群體就業。支持駐德高校大學生就業賦能中心建設，開展畢業生就業服務攻堅行動，精準開展“1131”服務；縱深推進農村勞動力就業集成改革，完善縣鄉村三級就業服務體系，推出“社區微業”“零工超市”等改革舉措；新開發特色公崗7993個，在崗群眾達7.7萬人。加大創業扶持力度。實施“樂創德州十大行動”，培育12個“德州特色創業街區”，新發放創業擔保貸等政策扶持類貸款13.2億元。實施人力資源創新發展行動。以産業鏈模式大力發展人力資源服務業，舉辦京津冀魯人力資源賦能先進製造業服務高品質充分就業大會，達成合作意向1350項；實施人力資源服務業培塑工程，覆蓋從業人員2100人。截至9月底，全市機構總量達621家，其中在庫納統機構78家。

　　聚焦民生為本，提升社會保障水準。提升社會保障可持續性。落實基本養老保險全國統籌，加快推進企業年金擴面，總結推廣城鄉居民養老保險集體補助試點工作。提升社會保障可及性。實施“全民參保·福暖萬家”工程，推行“大數據+鐵腳板”擴面新模式，落實超齡人員和實習學生等特定從業人員優先參加工傷保險政策，截至9月底，全市職工養老保險、失業保險、工傷保險參保分別達到83.5萬人、62.3萬人、82.9萬人。提升社會保障便捷性。實施社保卡“一卡通”惠民工程，在全市511個基層銀行網點入駐30多項高頻服務事項。

　　聚焦引育創新，加強人才隊伍建設。健全青年人才集聚機制。圍繞全市13條標誌性産業鏈需求，常態化組織開展“德州千企百校行”等招才引智活動68場，1至9月共引進青年人才2.6萬人；新爭取省級以上博士後平臺7家，總數達57家，實現縣域全覆蓋，在站博士後達70人。健全高層次人才引進機制。率先建立高層次人才專員服務對接模式，支持用人單位通過項目合作、顧問指導等方式柔性引進高層次人才，目前全市累計引進德州“假日專家”262人，德州惠才卡持卡人數達563人。打造“陽光考試”服務品牌。1至9月共組織開展社會工作者、註冊建築師等14項、11.2萬多人次的考務工作，較去年同期增長5.6%。（德州新聞網記者 楊鳴宇）