為進一步加強企業文化建設，鼓勵幹部員工積極為西鹹集團市場化轉型建言獻策，加快推動西鹹集團産業發展、項目開發，展現員工風采、激發員工創新精神，7月21日，西鹹集團“我為集團謀發展”金點子大賽在西鹹會議中心成功舉辦。西鹹集團黨委副書記、總經理王軍平出席活動並講話，西鹹集團黨委委員雷明豪主持活動，西鹹集團領導班子成員、各部門中層、子公司領導班子觀摩大賽。

活動現場

　　隨著西鹹集團市場化轉型工作的不斷深入，為引導並鼓勵幹部員工重視項目謀劃、參與集團發展，2022年5月，西鹹集團正式啟動“我為集團謀發展”建言獻策活動。活動前期共收集各類建議78條，涉及經營管理、項目開發、體制機制改革、人才選用等多個方面；經過初審和專業評審，結合西鹹集團市場化轉型需要，共有16個項目謀劃類“金點子”脫穎而出，獲得參賽資格。

　　活動現場，各參賽隊伍代表依次上臺展示“金點子”，對各自項目背景、發展規劃、投資收益等內容進行詳細講解，並認真聽取評審團提出的意見建議。

活動頒獎儀式

　　經評審團現場提問、綜合打分，最終，西鹹環境提出的醫療廢物處置項目斬獲一等獎；西鹹環境提出的垃圾焚燒廠碳捕獲、封存與利用項目，西鹹文旅提出的零碳分佈式能源場景試點項目榮獲二等獎；魔繭科技提出的中小企業科技生態服務平臺建設項目、西鹹城投提出的新型綠色環保裝配式構件及預拌混凝土生産示範項目、地鐵置業提出的TOD公交場站項目榮獲三等獎。隨後，西鹹集團領導班子成員為獲獎團隊頒獎。

　　活動現場，王軍平表示，參賽的16個項目既是西鹹集團謀劃推動項目的“金點子”，也是西鹹集團市場化轉型發展的一顆顆“金種子”。此次活動期間，各參賽項目圍繞西鹹集團市場化轉型和新項目謀劃進行了精彩的彙報展示，充分體現了廣大幹部員工參與西鹹集團發展的飽滿熱情和充實幹勁。他説，當前，西鹹集團正處於市場化轉型發展關鍵期，廣大幹部員工要始終以高品質轉型發展為目標，群策群力謀項目、全心全意促轉型，不斷加快推動西鹹集團高品質市場化轉型步伐。

　　此外，此次活動還對西鹹集團近期舉辦的“一把手謀項目”擂臺賽11個項目當前進度進行了展示。

　　近年來，在西鹹新區黨工委管委會的堅強領導下，西鹹集團牢牢把握西鹹新區開發建設主力軍定位，以追趕超越為目標，以推動市場化轉型為主線，以改革創新為根本動力，聚焦大西安新中心新軸線建設，不斷做強主業、拓展新業。2022年以來，圍繞深入推進市場化轉型目標，西鹹集團在強化培訓學習基礎上，不斷創新方式方法，舉辦了“一把手謀項目”擂臺賽、“我為集團謀發展”金點子大賽等一系列活動，旨在充分調動西鹹集團各級幹部員工積極性，群策群力，為西鹹集團轉型升級提供凝聚智慧于力量。（西鹹集團）