國際在線河南頻道消息:“以前都是靠出苦力掙錢,現在經過培訓,我拿到了高級電焊工證,在一家工地幹電焊工作,收入遠遠超過了以前,家裏的生活也越來越好。”近日,三門峽湖濱區會興街道馬坡村的貧困戶馬院峽激動地説。
在脫貧攻堅工作中,三門峽市湖濱區各級黨組織以“精準、細緻、下沉、主動、高效、服務”為原則,採取“培訓推動、企業援助、自主創業、勞務輸出、公益安置”等措施,深入落實扶貧政策,創新扶貧機制,精心打出扶貧“組合拳”,探索一條從“輸血”到“造血”的就業扶貧之路,有效幫助脫貧群眾致富奔小康。
“比對+摸底”,精準識別促就業。該區以區、鄉街道、村三級公共就業平臺為基礎,按照“全員登記、一村一冊、鄉街入庫、分級匯總、動態管理”要求,組織幫扶責任人、村幹部、勞動保障所工作人員等,通過上門走訪、電話聯繫、數據比對等方式,宣傳就業扶貧好政策,傳遞就業扶貧好聲音,逐一調查建檔立卡貧困戶,詳細掌握全區勞動年齡範圍內有勞動能力和就業願望的貧困人員年齡結構、素質技能、就業意向、培訓意願等基本情況,建立貧困勞動力資源數據庫和實名制登記臺賬,做到“底數清、情況明、基礎實、臺賬全”。目前,“就業扶貧”模組已錄入4439名有勞動能力和就業願望的建檔立卡貧困人員信息。
“宣傳+服務”,無縫對接助就業。他們充分發揮各類宣傳平臺作用,全方位、多角度、立體化地做好宣傳工作,指定專人,負責收集和更新當地企業、商戶用工信息,通過電視、《湖濱一週》、湖濱區網站、湖濱區公共就業人才交流服務中心“微招聘”平臺、微信公眾號和鄉、街道勞動保障所宣傳欄、電子顯示屏等媒介,加大就業脫貧優惠政策、就業創業典型、用工信息等內容的宣傳力度。2018年,張貼招聘會公告1000余份,製作宣傳版面60余塊、橫幅100余條,印發《人力資源社會保障脫貧攻堅政策清單》、《孵化基地補貼申領流程》、《企業招聘崗位信息清單》等各種宣傳材料2萬餘份,發佈各類就業崗位信息1.8萬餘條。
“指導+輸血”,全面培訓推就業。該區積極整合培訓資源,以市場和農戶需求為導向,精選培訓內容,開設實用易學、就業前景好的中式烹調、家政服務為主的技能培訓,增加群眾呼聲大、技術含量高的電焊工、電工和汽車駕駛員等專技培訓;創新培訓形式,實行“五加二、白加黑”工作模式,開展“興趣特長式”技能培訓、“菜單式”種植養殖培訓,“校企合作式”崗位提升培訓,“轉移式”勞務品牌培訓等,確保打工、培訓兩不誤;落實培訓政策,對貧困戶給予每人每天30元補助,有效調動他們參訓積極性。目前,舉辦貧困勞動力培訓班24期2000余人次,通過考試取得職業資格證書960人。
“企業+基地”,精準扶持援就業。對自主創業、取得營業執照並正常經營6個月以上的貧困家庭勞動力,給予5000元一次性創業補貼;對依法取得營業執照、穩定經營3個月以上、註冊5年以內的初創小微企業積極指導並幫助其申報大眾創業扶持資金。目前,為三門峽義烏商貿城湖濱區創業孵化示範基地17名自主創業貧困戶發放補貼8.5萬元,帶動50余人貧困勞動力實現就業;為馬坡村“三門峽天賜農業技術有限公司”、楊家窯村“三門峽市恒盛食用菌種植有限公司”、陳宋坡村“三門峽黃龍蔬菜有限公司”等14家小微企業爭取創業資金98萬元,建立會興街道馬坡村天賜藍莓、崖底街道陳宋坡村黃龍蔬菜、磁鐘鄉楊家窯村恒盛食用菌等貧困戶扶持就業基地,帶動貧困戶109人就業。
“招聘+農戶”,精準轉移忙就業。先後開展“就業援助月”“春風行動”“企業招聘周”“精準扶貧場招聘會”“高校畢業生就業服務月”等多種招聘活動,積極為貧困家庭勞動力提供就業創業平臺。同時公共就業人才服務中心重點對貧困勞動力提供免費的求職登記、職業指導、職業介紹等服務,著力幫助貧困戶轉移就業一批。目前,湖濱區舉辦大型人力資源和人才招聘會12場,邀請省內外企業200余家,提供就業崗位5000余個,實現貧困勞動力轉移就業1670人次,實現“培訓一人,就業一人,脫貧一戶”目標,受到了社會各屆廣泛好評。
“政策+落實”,公益崗位解就業。對無法輸送到企業或到外地就業的貧困勞動力,按照“面向貧困戶、公開招聘、擇優聘用”原則,通過自願申請、村委會推薦、公開招聘、統一培訓等方式,開發轉移就業公益性崗位,就地就近安置貧困勞動力就業。目前,安置21名貧困勞動力從事公益性崗位,發放崗位補貼14.08萬元;連續3年在全區安排38名貧困戶大學生暑期進機關見習活動,發放相應補貼促其過渡性就業;對已就業的貧困人員,通過電話回訪和短信聯繫等方式,加強後期跟蹤服務,促其有穩定收入;對未就業的貧困人員,繼續開展技能培訓、創業指導、就業援助,努力讓貧困群眾通過就業走向幸福生活。(文 侯林峰 王衛國)
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