孫鐵綱，2003年12月入伍，2005年12月退伍。服役期間多次獲得嘉獎、榮獲“優秀士兵”稱號。被授予全國“退役軍人服務保障先進個人”光榮稱號。“軍供保障工作只有起點沒有終點，沒有做得好不好，只有一直努力地去做。”這是退役軍人、白城市軍供站黨支部書記、站長孫鐵綱經常挂在嘴邊的話。

剛入伍的孫鐵綱

　　當兵就要當合格兵

　　“好男兒就是要當兵！”父親的話，是孫鐵綱童年最深刻的印記，父輩的教導讓他從小就立志參軍報國。2003年深秋，19歲的他背起行囊踏上從軍之路。經過努力他踏入了國旗護衛隊的營區——承載著國家形象的“特殊軍營”。

　　剛出校園的他，面對鐵一般的紀律、精準到分鐘的作息，還有國旗護衛隊特有的“高標準訓練”，瞬間慌了陣腳，內務評比總拖後腿，隊列動作總差“一口氣”，體能測試更是落在戰友後面。夜裏躺在床上，訓練時的失誤像電影片段反復閃現，他暗下決心：“當兵就要當合格兵！”

　　經過三個月的堅持終見成效，他的軍姿挺拔如松，隊列步伐和戰友們整齊劃一，體能成績躍居優秀，他不僅獲評“優秀士兵”，還得到部隊嘉獎。可就在他盼著下連去天安門廣場升旗時，排長的話卻讓他愣了神：“國旗班代表國家形象，你們得再集訓兩個月。”他把鋪蓋卷搬到集訓場，又開啟了“加碼模式”——這兩個月的強化訓練，不僅練硬了他的軍事技能，更把“零差錯、高標準”的軍人底色深深烙進了骨血裏。

孫鐵綱（左二）為戰友打餐食

　　必須讓官兵吃上熱乎的

　　2005年，退役後的孫鐵綱來到白城市軍供站工作。“軍裝脫了，為兵服務的初心不能丟。”他從保安員做起，不管是登記來訪人員還是錄入數據、核對賬目，每一件事都透著軍人的認真和擔當，逐漸從新人成長為多崗位能挑大梁的骨幹。

　　白城軍供任務繁重。2022年，多批軍事任務疊加，軍供站卻遭遇“用人荒”：老職工階梯式退休，設施設備也顯老舊。“官兵在前線保家衛國，咱在後方不能掉鏈子。”孫鐵綱把鋪蓋卷搬到了軍供站，淩晨的廚房裏總能看到他係著圍裙忙碌的身影——淘米、生火、顛勺，汗水順著衣領往下淌，他卻顧不上擦，只盯著鍋裏的飯菜：“必須讓官兵吃上熱乎的！”

　　一次，軍供站接到部隊臨時加訂200份早餐要求，要在6點前送達野外訓練點。淩晨三點接到電話，孫鐵綱一邊往軍供站趕，一邊電話通知全員到崗：“主食做包子，配牛奶、粥和雞蛋，5點前必須出餐，檢驗員記得留樣！”5點30分，餐食打包完畢，他扛起重重的餐箱往車上運，肩頭被勒出一道道紅印。當部隊首長打來感謝電話時，他只笑著説：“這是我們的職責。”

　　2021年白城普降暴雪，道路被積雪封死，車輛無法行駛。看著待送的餐食，孫鐵綱急得直跺腳：“官兵還等著吃飯呢！”他找來推貨車，帶頭鏟開一條小路，帶領同事們推著餐車繞了2公里，走了整整1小時，終於把熱乎飯送到保障點。當官兵看到他結霜的眼眉、凍紅的臉龐，紛紛敬禮——那一幕，成了他心裏最珍貴的“軍功章”。

孫鐵綱（左五）為官兵送餐

　　創新服務保障官兵精武強能

　　“要讓官兵吃得滿意，得先懂他們的口味。”在軍供站待的時間越長，孫鐵綱越明白：軍供保障不只是“送頓飯”，更要“合心意”。他利用保障間隙，帶著問卷到部隊營區跟官兵聊天，記錄下不同地域官兵的飲食偏好。“南米北面”“東鹽西辣”的飲食適配模式成型，他還推出“套餐+單點”機制，讓官兵能“按需選餐”。2023年，他代表吉林省在“北部戰區軍用飲食業務經驗交流會”上發言，這套“接地氣”的保障方法贏得了認可。

　　光有好方法還不夠，硬體跟不上，效率就上不來。看著老舊的廚房設備，孫鐵綱又有了好主意。他一次次跑部門、爭資金，終於爭取到500余萬元，給軍供站來了次“大升級”——硬化集結場地，改造廚房、餐廳和供水系統，添置電磁大鍋灶、自動切菜機、包子機等20余臺自動化設備。如今，廚房設備機械化率超90%，單日熱食製作量大幅提升，軍供服務實現了“質的飛躍”。

　　在孫鐵綱心裏，軍供站不只是保障點，更是紅色教育的“活課堂”。他整理出軍供站的歷史資料——從戰爭年代到和平年代，那些為國防事業默默奉獻的故事，做成展板挂在榮譽室，讓更多人了解軍供人的紅色傳承。2024年，他帶領團隊參加全省“向戰而行”野外軍供保障業務大比武，憑藉過硬的技能和默契的配合，獲得第二名的好成績。“優質服務保障讓我們心裏既溫暖又感動，這更加激勵我們為祖國和人民站好崗，練就過硬本領，矢志強軍打贏。”官兵們説。

　　從國旗護衛隊的“標兵”，到軍供站的“帶頭人”，20年時光裏，孫鐵綱換了崗位，沒換的是軍人的初心。他常説：“只要官兵需要，我就永遠是那個‘隨叫隨到’的軍供人。”（文/圖 吉林省退役軍人事務廳）