近期，人力資源社會保障部開展“職引未來——全國人力資源市場高校畢業生就業服務專項行動”，各地人力資源市場、人力資源服務産業園及骨幹人力資源服務企業迅速響應、積極作為，搭建供需對接橋梁，吸引廣大高校畢業生踴躍參與。

　　專項行動目前已集中開展線上線下專場招聘1158場，覆蓋數字經濟、先進製造、新能源等熱門行業，涵蓋京津冀、長三角、粵港澳大灣區、成渝地區雙城經濟圈等重點區域，為高校畢業生提供分行業、分專業、分地域的多元求職需求。各地立足區域發展特色，聚焦産業鏈條需求，精準拓寬求職覆蓋維度。浙江依託人力資源服務産業園服務網絡，瞄準特色産業集聚高地，推出下沉縣域“小而精”專場招聘。湖南發揮數字文化專業人才市場集聚效應，深度挖掘文化+科技等戰略性新興領域優質崗位。廣東加大先進製造業等重點領域崗位摸排力度，集中釋放引才需求。目前，全國39個城市積極試點人力資源服務業與製造業融合發展，培育一批專業化人力資源服務機構和招聘用工聯合體，産業聚才的紅利持續釋放。

　　各地積極擁抱數字化變革，以技術創新提升就業服務精度與溫度，推動就業服務從“普惠”向“精準”轉型。自活動開展以來，各地已組織直播帶崗572場，政策宣講、就業指導等配套活動319場。北京、上海、湖北、重慶等地率先引入AI就業官、AI模擬面試艙、求職顧問、驛站服務AI一體機等智慧設備，通過精準描繪人才畫像，實現求職模式從“人找崗位”的海選式向“崗位找人”的直聘式跨越，大幅提升供需對接效率。