天津多措並舉助力創業者成長

　　就業是民生之本。求職者要想找到一份好工作，就需要具有一技之長，手中要有“利器”。為此，天津市武清區採取多項措施全面加大技能型人才的培訓力度，在全區主要鎮街建立就業培訓學校，根據農民需求和企業需求開設培訓科目，做到學以致用，讓很多農民掌握了一技之長，順利在企業上崗就業。為幫助更多創業者圓夢，武清區積極開展了創業培訓，幫助眾多創業者圓夢。為幫助創業者破除創業路上的絆腳石，他們還及時給創業者提供政府貼息貸款，取得了非常好的效果。武清區還積極與北京通州、河北廊坊相關部門合作，聯合開展技能型人才培養，讓人才培養之路越來越寬。與此同時，該區還採取多項措施，吸引了各類創新型人才“慧聚”武清。

　　24家培訓機構讓失地農民掌握一技之長

　　青年農民王磊積極參加武清區人力社保局泗村店成人學校的數控車床培訓班學習。經過400學時的認真學習，他熟練地掌握了相關技能，現如今已經成為一家企業的技術主管，月工資超過5000元。青年農民王春符，經過就業技能培訓，熟練地掌握了相關技能，學業成績特別突出，目前已經被培訓學校聘請為教師，每月工資6500元。

　　武清區泗村店成人培訓學校負責人李劍告訴記者，隨著城鎮化步伐的不斷加快，有越來越多的青年農民希望到企業上班。為切實解決青年農民應聘遇到的技能缺失困難，武清區人力社保局在此專門開辦了數控機床、數控車工、數控銑工等多個工種的技能型培訓班。為確保培訓效果，他們聘請專業教師，進行全天候培訓，並對前來參加培訓的學員給予一定的經濟補貼，激發了他們的積極性。今年以來，他們已經舉辦了多期培訓班，共培訓青年農民為主的學員600多名。經過400課時的嚴格培訓，讓眾多青年農民真正掌握了一技之長，不但順利被企業招聘，而且很快就成為企業的業務骨幹，特別受到企業的歡迎。

　　武清區人力社保局就業培訓科負責人介紹，為了加快培訓技能型人才步伐，他們已經在上馬臺鎮、汊沽港鎮、泗村店鎮、河西務鎮等多個鎮建立了成人技能培訓學校，方便當地青年農民就近入學參加培訓。與此同時，精選教師，提高教學品質；確保培訓課時不縮水，嚴把培訓品質關。目前，武清區共有培訓機構24家，每年培訓各類技能人員2.5萬餘人。針對單親家庭、長期失業人員等10類就業困難群體，他們採取了嚴格落實包保責任、建檔立卡、動態管理、一對一聯繫等措施，累計幫扶4301人。該區每年新增就業3萬人以上，城鎮登記失業率始終控制在3%以內，新增就業目標完成率連續三年位居全市前列。

　　創業培訓給創業者插上飛翔的翅膀

　　在武清區南蔡村鎮有一家春城麵粉廠，生意十分紅火。不但生産普通麵粉，還生産特色掛麵，産品供不應求，年利潤超過80萬元。這家麵粉廠老闆叫李金麗，今年41歲，曾是一名失地農民。她告訴記者，她家的麵粉廠是2013年興建的，當時規模很小，銷售渠道單一，利潤很少，曾瀕臨倒閉的邊緣。正在她苦惱之際，武清區人力社保部門舉辦了創業培訓，她抱著試試看的想法報名參加培訓。在培訓班裏，輔導老師詳細講解了創業者應該掌握的基本技能，包括企業成本把控、品質嚴控、新産品開發等知識，讓她豁然開朗，非常受益。

　　李金麗的愛人介紹，創業培訓讓李金麗視野擴大了，她瞄準養生型掛麵市場缺乏的情況，積極生産蔬菜掛麵、雜糧掛麵，産品一經投放市場就迅速受到了歡迎，産品利潤也得到大幅增加。李金麗感慨地説，創業培訓讓她非常受益，經營思路拓寬了，産品豐富了，企業得到了快速發展。如果當初不接受創業培訓，她的麵粉廠很可能已經維持不下去了。

　　武清區人力社保局創業培訓教師朱德偉介紹，今年1至9月，共舉辦各類創業培訓班16期，培訓學員480人次。聘請專業老師，傳授創業基本知識、基本技能，在此基礎上根據學員特點重點開展了種養殖業創業技能培訓、電商人才技能培訓、食品加工技能培訓等多個領域，參加創業培訓的學員普遍感到特別受益。

　　劉磊的家鄉在崔黃口鎮，這裡地毯企業很多，幾乎家家戶戶都編地毯。但是由於産品單一，銷售渠道單一，有些農戶出現了地毯銷售難題，利潤點很低。劉磊看到後非常痛心。為此，他積極參加了武清區人力社保局開展的創業培訓，系統學習了很多專業技能知識。培訓結業後，他註冊了公司，對地毯開展線上銷售，並對現有地毯的生産方式進行了改進，新方法編織的地毯很受市場歡迎，公司月銷售業績超過了30萬元。

　　1.6億元創業貸款為創業者搭平臺

　　在武清區高村鎮現代農業園區，有一家遠近聞名的蔬菜育苗場。老闆是一名不到30歲的創業青年，叫付金明。他現在辦的這家蔬菜育苗場，生意很紅火。付金明告訴記者，他當初建場創業時特別缺乏資金，後來得知武清區人力社保局有創業貸款政策，他積極申請，最後得到了10萬元。他用這10萬元購置了育苗設備、租溫室大棚，育苗場迅速建立起來了。

　　現如今已經是一家高檔花店老闆的關女士，談起創業貸款更是稱讚不已、感謝不已。她介紹，為了填補武清區高檔特色花店的市場空白點，她想創辦一個鮮花店，但是當時資金缺乏。她先後找過多家銀行，都因為沒有抵押物，均被銀行拒之門外，當時感到很絕望。後來，她參加了武清區人力社保局舉辦的創業培訓，順利申請到了一筆創業貸款，如雪中送炭，迅速化解了她的資金難題，花店順利開辦。關女士激動地説，如果沒有創業貸款的支持，她的花店根本建立不起來。經過精心打理，現在她經營的花店已經成為武清城區一家知名的高檔鮮花店，特別受歡迎。

　　武清區人力社保局創業培訓科科長韓勁力介紹，有不少創業者儘管有創業激情和創業項目，但就是因為缺乏啟動資金。為徹底解決這個難題，他們積極和有關銀行開展合作，對符合條件的創業者提供創業貸款基金扶持。目前，貸款分為三個檔次：10萬元、20萬元、20萬元以上。其中，他們對20萬元及以下的創業貸款實施政府貼息政策，貸款期限是2年。截至目前，已經發放創業擔保貸款1.6億元，扶持創業者數量達到7100名，帶動就業17000余人。

　　多措並舉加快創新型人才培養引進

　　在武清開發區創業總部基地有一家遠近聞名的創客中心：天賦前沿眾創空間，由天津大學和武清區政府聯合建立，位於京津高校（武清）科技創新園區內。天津大學畢業的博士生徐寶是這裡的一名大管家，他介紹，眾創空間創建於2013年，佔地面積11000平方米，已經成為創業創新的快樂大本營。為加快培養創新型人才，他們除了吸引知名的學者大咖外，還和武清區密切合作，積極培養青年創新型人才，目前，已有天津大學400名在讀碩士、博士在導師的指導下，在這裡開展研究，成為了武清區一支新的創新型人才隊伍。截至目前，已成立了12家新材料、新能源科技型公司，新産品就地轉化，效果非常好。

　　日前，2017年首屆“通武廊”職業技能大賽在中國（天津）職業技能公共實訓中心落下帷幕，參賽的三地選手在數控車床、維修電工、養老護理員三個工種中切磋、比拼，最後産生了一等獎3名，二等獎6名，三等獎9名。大賽的成功舉辦，為“通武廊”三地職業技術人員搭建了一個互比互學、相互提高的交流平臺，對加強“通武廊”三地職業技能人才交流合作、培養發掘三地技能領域高精尖人才有重大意義。

　　武清區人力社保局積極與通州區、廊坊區開展合作，共同舉辦3次“通武廊”人才聯合招聘會，吸引入場求職人才21000余人；聯合舉辦了“通武廊高端健康産業人才項目對接活動”、“歐美精英創業人才武清行”和“海外赤子北京行”通武廊專場活動，吸引60余名海外人才到三地進行考察交流和項目對接，落地項目達到13個。

　　為加快創新型人才培養和引進，武清區積極打造博士後科研工作站、“鯤鵬工程”、“131”創新型人才培養工程等多個平臺，大力培養武清本土人才，3年來共培養各類高層次人才251名。武清區還創新政策機制，積極吸引高層次人才“慧聚武清”，每年引進重點高校畢業生500名以上。3年來，已經引進創新型人才1319名，為確保吸引來的創新型人才留得住併發揮良好作用，出臺了多種獎勵措施。目前，武清區累計獎勵創新型人才1370多名，自助人才開發項目125個，獎勵資金6700萬元。（記者 陳忠權 通訊員 張蘭君 張慧傑）