今年以來，貴州省六盤水市盤州市丹霞鎮黨委積極探索推行農村黨員“四分法”管理制度，通過分類積分、標杆引領、底線約束、獎優罰劣等方式，引導黨員主動作為、服務群眾，營造“比學趕超”的良好氛圍，有效激發農村黨員的先鋒模範作用。

　　丹霞鎮建立積分體系，補齊管理短板，緊扣部分農村黨員參加組織生活不經常、黨員服務意識不強、評價機制不健全等問題，探索農村黨員“四分法”管理辦法，針對黨員的日常表現，設置基礎分（60分）、服務分、獎勵分和負面扣分四種類型，將參加組織生活、主動服務群眾、規範網絡行為及幫助村級解決重點難點問題等情形，量化為看得見、管得住、用得好的“黨員積分”，切實推動農村黨員在規範組織生活、參與基層治理等方面發揮好先鋒模範帶頭作用。

　　丹霞鎮規範運行流程，抓實過程管理，採取“黨員提、支委商、黨員大會定”的方式進行管理，支部每月根據黨員自行提出的加分情況，結合日常表現、作用發揮等情況，及時組織召開支委會議商定擬加分項、擬扣分項，匯總形成季度積分後提交支部大會商定並進行公示，確保積分結果真實、民主、客觀。

　　丹霞鎮強化結果運用，健全獎懲機制，依據年度積分落實獎懲激勵，黨員積分90分及以上評為“優秀”，優先作為村級後備力量、“黨員先鋒崗”、評優評先、“兩代表一委員”推薦對象，在民主評議黨員時優先考慮評定為優秀等次，同時，給予一定生活物資獎勵，享受集體經濟收益分配傾斜；積分70—89分為“合格”，由支部引導其爭優提升；積分60—69分為“基本合格”，由黨支部書記約談提醒，制定整改計劃；積分60分以下為“不合格”，納入重點幫扶對象，明確支委成員進行結對指導，對影響惡劣且屢教不改的，視情形按照不合格黨員處置有關規定進行處置。

　　目前，丹霞鎮已組建黨員志願者服務隊22支，逐步形成“需求在哪，黨員服務就到哪”的良好局面。通過將公益服務、環境整治、矛盾調解、發表負面言論、發展集體經濟等事項納入積分範疇，為廣大黨員搭建了常態化履職平臺。截至目前，全鎮767名農村黨員累計參與服務項目326項，提出意見建議36條，幫助群眾解決實際困難256件，有效增強了農村基層黨組織的凝聚力和戰鬥力。（文 張照通）