原題：市人社局三舉措提高服務效率與品質
長春日報3月30日訊（記者 畢馨月）：“起點要高、行動要快、效果要好”，26日，記者從長春市人社局獲悉，近一個月時間以來，長春市人社系統依託向目標看齊、籌備練兵比武、行風建設求實效三項舉措，開展切實行動，旨在提高人社系統的服務效率與品質。
據悉，長春市人社局向省人社廳確定的目標看齊，重點部署開展“優化人社服務”專項整治活動、“助企便民”專項行動、“服務事項快辦活動”三項工作，不斷優化服務流程，加大“清事項、減材料、壓時限”力度，全面提升服務水準。
同時，按照人社部和省人社廳有關要求，全市人社系統工作人員已陸續進行網絡學習和答題。截至目前，系統內在線學習人數達22809人，在線答題239人次。通過摸排各縣（市）區、開發區人社部門工作人員及窗口單位底數，優秀選手選拔等前期工作正在有條不紊進行。全市人社系統將以練兵比武為平臺，營造人人學政策、鑽業務、練技能、強服務的積極氛圍。
為讓人社服務具備思想自覺和行動自覺，長春市人社局通過QQ工作群和電話溝通等方式，迅速向市本級服務窗口單位傳達到位；如今，“五制”（即首問負責制、全程代理制、一次性告知制、限時辦結制和責任追究制）“四公開”（即辦事程式公開、辦事依據公開、辦事時限公開、辦事結果公開）“三亮明”（亮明身份、亮明承諾、亮明標準）制度，已然印刻在全市人社系統工作人員的心坎上。
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