原標題：抓住牛鼻子，小縣放“大”招

　　吸引人才為鄉村振興貢獻智慧力量！永春縣搶抓先機。

　　6日，永春出臺《關於實施鄉村人才振興計劃的若干意見》，圍繞鄉村振興量身訂制系列優惠政策，把人力資本開發放在首要位置，暢通智力、技術、管理下鄉通道，著力破解人才瓶頸制約，以人才振興推動鄉村産業振興。

　　根據意見，該縣將圍繞産業鏈、價值鏈、創新鏈佈局人才鏈，重點抓好産業領軍人才、經營管理人才、專業技術人才、鄉土文化人才、鄉村治理人才等人才隊伍建設。

　　一個小縣城，專門出臺關於鄉村人才振興計劃的實施意見，這在我省尚不多見。

　　“在人才競爭激烈的當下，引才難，留才更難。為進一步強化人才集聚效應，須解決人才的後顧之憂。”永春縣委人才辦主任顏藝鴻説，去年以來，永春相繼出臺《關於貫徹人才“港灣計劃”的實施意見》《永春縣高層次人才認定暫行規定》等4份配套政策，從生活津貼、科研補助、創業扶持、住房保障等方面出臺具體的激勵政策，以補足人才工作短板。“出臺鄉村人才振興計劃，將更加有力推進永春打造人才集聚洼地。”

　　立足産業需求，靶向引才

　　盛夏時節，在呈祥鄉雪山村的蘭花催花基地裏，來自福建農林大學風景園林係的曹孟霞、戴中武等科研人員正在忙著培育獨蒜蘭、大花蕙蘭、蝴蝶蘭等名貴花。“在他們幫助下，基地培育出更多觀賞性強的品種。”看著長勢良好的名貴花卉，基地負責人鄭澤新高興地説。

　　去年，永春縣花卉協會院士工作站成立。短短一年，院士工作站就邀請了國家花卉工程技術研究中心、北京林業大學、南京農業大學、福建農林大學、中國花卉協會的知名專家97人次到永春進行實地技術指導，為花卉産業發展提供技術支持。

　　花卉協會院士工作站的落戶，招才引智，有力促進了花企技術創新能力提升，推進永春縣從花卉主産區向強産區邁進。目前，種植面積達5萬多畝，苗木産值5億多元，綜合年産值超10億元，花卉苗木産業飛速發展。

　　人才強則産業強。在不久前落幕的中國（保定）第三屆香文化博覽會暨首屆熏香會上，大會所設獎項中，永春香獲獎數過半。

　　“這完全得益於福建省香産品品質檢驗中心落戶我縣，以及國家燃香類産品品質監督檢驗中心的創建，使永春香在檢驗檢疫方面的優勢得以展現。”達埔鎮黨委秘書洪炳灶告訴記者，近年來，永春縣在香産品檢驗檢疫的人才引進方面持續發力，在人才政策的帶動下，有力助推永春香産業轉型升級。2017年，永春香産業産值達60億元。

　　“近年來，我縣緊扣産業發展和用人主體需求，專門出臺《永春縣2018年緊缺急需人才引進指導目錄》，目錄涉及19類行業，包含38項重點領域，提供崗位60個，對緊缺的香産業、花卉苗木、輕紡鞋服等産業有針對性地引進專業人才，增強人才引進的指導性、針對性，聚一流人才，讓技術領跑産業發展，有力打造創新人才高地。”顏藝鴻説。

　　搭建平臺載體，築巢引鳳

　　今年34歲的陳艷輝是東平鎮鴻安村人，南昌大學化學專業研究生，畢業後曾先後在上海、廈門等地的醫藥研究機構工作。3年前，他回到家鄉，在永春智匯園創辦泉州易初生物醫藥科技有限公司，帶領研發團隊開始從事小分子活性抑製劑開發。

　　“我之所以回來，是因為家鄉政府對引進人才日益重視，出臺了優惠政策予以鼓勵和支持，永春智匯園提供了良好的創業平臺。”他説，在其返鄉創業過程中，縣委組織部和縣科技局等有關部門積極為其申請資金補助，在手續辦理上服務到位，讓他省了不少心，得以全身心投入公司的研發上。

　　築巢引鳳。作為優秀科技人員創業入駐的園區，2015年9月，永春縣在縣生物醫藥産業孵化平臺研發中心建立了永春智匯園，引進克裏貝爾、雷恩生物等兩家企業設立了“雷恩生物實驗室”“克裏貝爾IVD實驗室”。

　　去年初，佔地面積1300多平方米的永春青年創業園開放，提供人才引進、政策諮詢、創業指導、創業培訓等“一站式”公共服務，在當地颳起“返鄉創業旋風”。此外，永春縣還與中國人民大學可持續發展高等研究院、福建農林大學鄉村建設學院共建永春縣生態文明研究院，邀請著名生態經濟學家溫鐵軍教授擔任院長，推進生態農業産業發展、農民合作組織建設、生態文明人才培養等，依託高校資源策劃生成項目，對接社會資本，推動科研成果在永春落地。

　　出臺扶持幹貨，打造人才集聚洼地。永春的鄉村振興，人才先行！