建設銀行瀋陽和平支行投保了數百單“e保有約”

2018-03-27 20:13:34  |  來源:瀋陽日報  |  編輯:董健雄   |  責編:陳夢楠

  原標題:“e保有約”誠邀企業加入!建設銀行瀋陽和平支行投保數百單

  建設銀行瀋陽和平支行投保了數百單“e保有約”!3月23日,“e保有約”走進建設銀行瀋陽和平支行,得到員工的高度認可。

  今年1月5日,“e保有約”正式推出,只要有瀋陽市城鎮職工/居民基本醫療保險的市民,均可用醫保個人賬戶餘額為本人及父母、配偶、子女投保。

  “‘e保有約’的重大意義在於:拓展了醫保個人賬戶資金的使用功能,提高了保障水準,降低了老百姓的醫療費用的個人負擔。”瀋陽市社會醫療保險管理局居民參保處處長王宏表示。

  一個支行投了數百單“e保有約”

  當天,在建設銀行瀋陽和平支行,“e保有約”受到金融專業人士建行員工的歡迎。

  建設銀行瀋陽和平支行副行長鄭紅生在接受記者採訪時説,“相對於老百姓來説,金融從業人員對各類金融産品接觸多、了解深,特別是對保險産品的保障功能理解更為深刻。目前,從自身和周圍同事對保險産品的認識來看,大家對保險産品的保障功能要求逐步提升,而對其增值功能需求有所下降,更多地想通過購買保險,實現較為充分的保障。”

  他認為,“e保有約”不僅拓展了醫保卡個人賬戶資金的使用功能,同時也提高了保障水準,降低了個人負擔醫療費用,很適合老百姓的需求。所以,和平支行員工踴躍投“e保有約”。

  據介紹,當天,建設銀行瀋陽和平支行員工投了數百單“e保有約”。鄭紅生説,從投保狀況看,員工的積極性主動性比較強,一些員工也在考慮給父母、配偶和子女投保。

  建設銀行特別建立了“員工互助基金”

  在採訪中,沈報融媒記者了解到,一直以來,建設銀行非常重視履行社會責任,注重人文關懷,從不同方面和角度持續加大對員工和客戶的關愛力度。

  鄭紅生説,“建設銀行不斷改進網點營業環境和辦公條件:增加新風系統、配置空氣凈化設備;改造空調和取暖系統;努力配置更多的自助設備、智慧櫃員機等。同時,我們不斷加強關愛員工力度,聘請專業人士給員工提供心理輔導,提供各種活動條件,組織各類比賽或交流活動,保障並適當提高員工體檢費、工作餐標準等基本福利,還建立了明確的員工置裝範圍、標準和頻率。”

  員工公務出差和日常出行,我們會購買相應的保險産品,女員工還有專門的女性保險産品。特別是在補充醫療保險的基礎上,我們建立了員工互助基金,對於員工重大疾病將給予補助,解決因重大疾病造成的生活壓力過大問題。“鄭紅生説。

  “e保有約”邀全市優秀企業加入

  鄭紅生認為,作為一款惠民的保險産品,“e保有約”線上自動核保,網上申辦、網上報銷、無需體檢,避免了以往一些繁瑣的程式,是一款真正落實惠民新政的保險産品。

  “e保有約”最低保費為126元,可享受的最高保障額可達每年200萬元。只要有瀋陽市城鎮職工/居民基本醫療保險的市民,均可用醫保個人賬戶餘額為本人及父母、配偶、子女投保。投保後,凡在二級及二級以上醫保定點醫院發生合理的住院費用,無論是基本醫保目錄範圍內還是範圍外,經醫保報銷後均可直接按50%比例進行再次報銷。

  自上市以來,“e保有約”受到沈城市民的歡迎,微投“e保有約”的人也越來越多。如今開始走進沈城優秀企業。瀋陽日報、瀋陽晚報、瀋陽網誠邀全市優秀企業攜手加入“e保有約”!這樣,通過各界共同努力,惠民政策可真正落到實處,企業員工可真正享受到惠民政策。(記者王婉)

  

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