遼寧省718.9萬離退休人員養老金足額發放

  國際在線遼寧頻道消息：12月17日，遼寧省政府新聞辦在遼寧會館召開新聞發佈會，遼寧省人力資源社會保障廳副廳長李安財介紹了全省人社領域重點民生工作進展情況。

新聞發佈會現場 攝影 劉玨希

  就業  高校畢業生初次就業率91.95%

  李安財介紹，遼寧省把穩就業作為首要政治任務，實施就業優先戰略，截至11月末，全省城鎮新增就業44.9萬人，完成年計劃106.8%；城鎮登記失業率4.13%，低於年度控制目標0.37個百分點，全省就業局勢保持總體穩定。

  全省高校畢業生初次就業率91.95%，建檔立卡貧困家庭高校畢業生動態就業率100%。

  另外，全省加大就業援助力度，落實就業援助政策，對經營困難且恢復有望企業加大失業保險穩崗返還力度，發放援企穩崗補貼4.4億元，涉及9956戶企業128.6萬名職工。

  養老 以保發放為重點，完善城鄉社會保障制度

  遼寧省全力確保養老金按時足額發放，壓實各級政府保發放主體責任，建立基金當期缺口省市分擔機制，多方籌集調度資金。  

  截至11月末，全省企業養老保險基金總收入2266億元，總支出2168.5億元，確保了718.9萬企業離退休人員養老金按時足額發放。

  同時，全省全面落實減負降費政策，從5月1日起養老保險單位繳費比例降至16%，從7月1日起調整養老保險繳費基數，5月至11月，減輕企業和個人繳費負擔94.9億元。

  增收 城鄉居民收入增幅均高於6%

  李安財介紹，截至3季度末，全省城鎮居民和農村居民人均可支配收入繼續平穩增長，增幅均高於6%，與經濟社會發展保持同步。

  為提高各項社會保險待遇水準，遼寧省建立城鄉居民養老保險待遇確定和基礎養老金正常調整機制，為263萬城鄉老年居民發放高齡養老金。企業退休人員基本養老金水準，月人均提高133元，調整後達到月人均2608元。今年全省向49.4萬人次失業保險金領取人員發放價格補貼2958萬元。

  人才 以引育留用為重點

  2019年，全省新增專業技術人才11.4萬人，同比增長16個百分點；新增高技能人才4.2萬人，同比增長5個百分點；新招聘引進高層次人才1923人，同比增長0.8個百分點，其中新招收博士後研究人員618人，同比增長4個百分點。

  截至目前，省人力資源社會保障廳會同省委組織部、省財政廳、省科技廳、省教育廳等部門出臺17個具體操作細則，保證政策落地見效、紅利充分釋放。

  同時，省人力資源社會保障廳為努力提高公共服務水準，將在全省人社系統大力開展行風建設專項行動。省人力資源社會保障廳深化“放管服”改革，取消證明材料115項，對6項社保服務事項和12項專業技術人員資格考試開展告知承諾制試點，社保參保登記、繳費申報等12項高頻事項實現“最多跑一次”，參保記錄查詢、社保卡啟用等10項服務事項網上辦理。（文 劉玨希）