國際在線遼寧頻道消息:日前,第二十六屆全國企業管理現代化創新成果發佈,鞍鋼集團3項創新成果獲得二等獎。本次獲獎項目既包含了利於品質管理、物流優化等業務集約化管理的新方法,還包括“互聯網+”環境下的智慧化、信息化經營新模式,這是對鞍鋼深化管理創新,激發活力和創造力的充分肯定和褒獎。
面對市場新形勢和發展新要求,鞍鋼集團堅持向管理要效益,緊扣企業管理中的重點、熱點、難點問題,將管理新理念、新機制、新方法融入生産運營全過程,不斷提升管理效能,助力企業高品質發展。此次獲獎名單中,鞍鋼集團“特大型鋼鐵企業集團基於頂層設計的智慧化轉型”、鞍山鋼鐵“推動全供應鏈高品質發展的鋼鐵物流標準化體系建設”、鞍鋼礦業公司“大型國有企業信息化驅動的境外企業融合管理”3項成果獲得二等獎。
與此同時,經冶金企業管理現代化創新成果審定委員會嚴格評審、中國鋼鐵工業協會審核,2019-2020年(第十九屆)冶金企業管理現代化創新成果發佈,鞍鋼集團12項創新成果榜上有名,其中,鞍鋼集團“大型傳統鋼鐵企業數字化轉型的架構設計與實踐”、鞍鋼股份“鋼鐵企業以智慧物流系統為核心的生産精細化管理”2項成果獲得一等獎。鞍鋼集團人力資源服務公司“關於傳統國有企業盤活人力資本實現輸出創效的探索”1項成果獲得二等獎。鞍鋼礦業公司“大型國有企業海外資源經營監管模式的探索與實踐”、攀鋼“製造企業深化對標管理打造最優工廠的探索與實踐”等9項成果獲得三等獎。(文 王蘭 王樂)