在北京召開的中國醫院大會日前傳出喜訊:由第二軍醫大學校長、中國工程院院士孫穎浩教授領銜申報的項目《大型(三級)醫院科技創新體系的重塑與實踐》榮獲中國醫院科技創新一等獎,是獲得該獎項的3個機構中唯一一家上海醫療單位。
據悉,中國醫院科技創新獎是由國家科技部批准設立、中國醫院協會頒發的我國醫療管理領域最高獎項,該獎項每兩年評選1次,獎勵在推進醫院管理科學化、規範化、標準化方面做出創新研究成果的集體和個人。
近年來,第二軍醫大學在校長孫穎浩院士的帶領下創新性地開展“雙研”醫療管理模式,即推進研究型醫生和研究型科室的培養與建設,形成了一整套理論體系,鼓勵引導醫生和科室圍繞重點專病方向開展診療和研究,並以醫生的實際需求為導向,學校和附屬醫院從經費、人員、床位、輔診科室、信息化建設方面投入大量實際支持。
該校這次的獲獎項目,正是推行研究型醫生和研究型科室建設所取得的成果。在孫穎浩院士主持下,團隊將“雙研”模式貫穿基礎研究、臨床試驗、轉化應用全鏈條,以醫療體制改革為契機,走出了一條符合大型三級醫院建設目標和職能定位的發展之路。經過近5年的探索實踐,“雙研”模式産生了廣泛的效應:已為該校各附屬醫院培養了56名研究型醫師、建起了12個研究型科室,先後開展大規模臨床研究60余項,牽頭制定診療共識與指南63項,獲批4個新藥臨床試驗批文,獲批國家級臨床研究中心1個,有關課題獲得5項國家科技進步獎。目前,這種模式已在國內12家三甲醫院推廣應用。孫穎浩院士和賀祥教授主編的專著《研究型醫生與研究型科室》,近期已正式出版。